10 Tes Kepemimpinan Online untuk Mengukur Nilai Skill Leadership-mu

Diperbarui 02 Nov 2021 - Dibaca 10 mnt

Isi Artikel

    Ingin tahu seberapa baik skill leadership-mu? Nah, ada banyak tes kepemimpinan online yang bisa menjawabmu.

    Sebagian besar tes ini dapat kamu lakukan secara gratis. Pertanyaannya juga tidak terlalu berat. Jadi, kamu bisa mengisinya di saat waktu luang.

    Selain mengukur skill-mu, tes ini juga bisa menunjukkan kelebihan dan kekuranganmu dalam memimpin.

    Tertarik untuk mengikutinya? Berikut 10 tes kepemimpinan online yang bisa kamu coba!

    Baca Juga: Tes MBTI: Definisi, Penerapan, hingga Tipe-tipe Kepribadiannya

    10 Tes Kepemimpinan

    tes kepemimpinan

    © Freepik.com

    1. How Good Are Your Leadership Skills?

    Sesuai namanya, How Good Are Your Leadership Skills dapat menilai apakah kamu pemimpin yang baik.

    Kamu akan diminta untuk menjawab 18 pertanyaan terkait gaya kepemimpinan. Setiap pertanyaan terdiri atas empat pilihan jawaban.

    Jadi, kamu tinggal memilih opsi mana yang paling sesuai dengan dirimu.

    Setelah selesai menjawab, kamu akan mendapat skor dari hasil jawabanmu. Skor tersebut menunjukkan kualitas kepemimpinanmu.

    Namun untuk mendapat penjelasan lebih rinci terkait hasil tesmu, kamu perlu mendaftarkan email. Alternatif lainnya, kamu bisa log in langsung dari akun Facebook-mu. 

    2. 8-Minute Strengths Assessment

    8-Minute Strengths Assessment adalah tes kepemimpinan yang digarap oleh Zenger Folkman.

    Tes yang satu ini tidak hanya mengukur seberapa baik skill leadership-mu. Lebih dari itu, tes ini bisa menilai seberapa besar dampakmu terhadap organisasi atau perusahaan yang kamu pimpin.

    Ada beberapa pertanyaan yang perlu kamu isi. Semuanya bisa kamu jawab dalam waktu sekitar delapan menit, sesuai nama tes ini.

    Setelah itu, kamu akan menerima hasil tes serta perbandingan skormu dengan 45.000 pemimpin lainnya di dunia.

    3. USC’s Leadership Style Self-Assessment

    Sejatinya, ada banyak tipe pemimpin yang kerap ditemui di organisasi atau perusahaan. University of Southern California mengelompokkannya menjadi enam tipe, yakni front-line, postmodern, transformational, servant, contrarian, dan metamodern.

    Nah, untuk mengetahui tipe kepemimpinanmu, kamu bisa mengikuti tes USC’s Interactive Leadership Style Assessment.

    Ada 12 pertanyaan pilihan ganda yang harus kamu isi. Semuanya bisa kamu jawab dalam waktu sekitar lima menit.

    Selain menemukan tipe kepemimpinanmu, kamu akan menemukan berbagai informasi terkait tipe tersebut. Salah satunya yaitu cara memaksimalkan kemampuan leadership-mu yang sesuai dengan tipemu.

    4. What Sort of Leader are You?

    Serupa dengan tes sebelumnya, What Sort of Leader are You? juga dapat memberi tahu tipe kepemimpinanmu.

    Namun, tes milik Skills You Need ini menggunakan enam tipe pemimpin Daniel Goleman, yaitu coercive (commanding), pace-setting, authoritative, affiliative, democratic, dan coaching.

    Dalam tes ini, kamu akan dihadapkan dengan beberapa pernyataan. Setiap pernyataan harus kamu isi dengan pilihan sangat tidak setuju hingga sangat setuju.

    Guna mendapat hasil yang akurat, pastikan kamu menjawab setiap pertanyaan dengan kondisimu saat ini, ya. 

    5. Leadership Blind Spots

    Setiap pemimpin tentu saja memiliki blind spots atau titik buta. Singkatnya, blind spots adalah bagian yang tidak bisa kita lihat sendiri.

    Misalnya, kamu merasa kepemimpinanmu baik dari segi perencanaan. Namun, selama ini kamu tidak sadar bahwa tingkat kedisiplinanmu masih kurang.

    Oleh karena itu, hadirlah tes Leadership Blind Spots. Tes kepemimpinan ini terdiri atas pernyataan-pernyataan yang perlu kamu nilai dari angka 1-5.  

    Nantinya, hasil tes akan menjelaskan apakah blind spots-mu adalah diri sendiri, tim, organisasi, ataupun pasar.

    Baca Juga: 8 Tes Kepribadian Online untuk Kenali Diri dan Bantu Kembangkan Karier

    6. Leadership Style Test

    Tidak semua orang memiliki kemampuan dasar untuk menjadi seorang pemimpin. Namun, siapa pun bisa mengasah skill leadership-nya.

    Nah, untuk menilai kesiapanmu dalam memimpin, kamu bisa mengikuti Leadership Style Test yang dibuat oleh Psychology Today. 

    Setelah mengisi semua pertanyaan, kamu akan mendapat ringkasan dan grafik hasil secara gratis. 

    Jika ingin mengetahui hasil analisis selengkapnya, kamu bisa membayar sebesar 12,95 dolar AS (sekitar Rp180.000).

    7. IMD Global Leader Index

    Institute for Management Development (IMD) juga memiliki tes kepemimpinan yang disebut dengan IMD Global Leader Index.

    Pasalnya, tes ini bisa menunjukkan posisimu sebagai pemimpin global, membandingkan dirimu dengan rekan kerja, dan menunjukkan kemampuan yang bisa kamu tingkatkan.

    Dilansir dari EDN, IMD Global Leader Index mengacu pada penelitian akademis 20 tahun silam tentang kepemimpinan dalam organisasi global. Penelitian itu dilakukan oleh Dan Denison dan Robert Hooijberg, seorang profesor di IMD.

    Tes ini berbentuk survei singkat yang dapat kamu isi secara mudah.

    8. Gallup CliftonStrengths 

    Sesuai namanya, Gallup CliftonStrengths berfokus pada kelebihan atau kekuatan yang kamu miliki. Hal ini tentu saja berbeda dari tes kepemimpinan lainnya yang turut mencari kelemahanmu.

    Dalam tes ini, kamu akan diminta untuk menjawab 177 pertanyaan, seperti ditulis Project Manager. Setiap pertanyaan harus diisi dengan jawaban yang paling sesuai denganmu.

    Sayangnya, Gallup CliftonStrengths tidak dapat kamu pakai secara gratis. Kamu perlu membayar 49,99 dolar AS (sekitar Rp700.000) untuk mendapat hasilnya.

    Namun, tentu saja hasil analisisnya jauh lebih mendalam dari tes-tes lainnya.

    9. Your Leadership Legacy

    Beberapa orang mungkin memiliki jabatan yang sama. Namun, kesamaan jabatan tidak menjamin kesamaan karakteristik. 

    Nah, Your Leadership Legacy adalah tes yang bisa mengukur karakteristik kepemimpinan tersebut. Karakteristik ini dianggap sebagai sesuatu yang akan dikenang dan ditinggalkan kepada anggota tim.

    Selain itu, kamu juga akan diajak untuk menyadari perbedaan peran dan jabatanmu dalam perusahaan.

    10. Saville Assessment

    Penyedia tes kepemimpinan lainnya adalah Saville Assessment. Ada banyak jenis tes yang bisa kamu pilih sesuai kebutuhanmu.

    Namun secara garis besar, tes Saville terbagi atas dua jenis, yaitu tes bakat dan tes kepribadian. 

    Tes bakat menilai keterampilan yang kamu miliki, baik di bidang verbal, numerik, spasial, mekanis, maupun pengecekan kesalahan.

    Sementara itu, tes kepribadian melihat perilaku dan personality-mu saat bekerja.

    Baca Juga: Bagaimana Masing-Masing Kepribadian MBTI di Tempat Kerja?

    Dari 10 tes kepemimpinan di atas, mana yang paling menarik perhatianmu?

    Apa pun pilihanmu, semoga tes-tes tersebut bisa membantumu dalam memahami skill leadership-mu, ya!

    Nah, selain pemaparan di atas, kamu bisa dapatkan informasi serupa dengan mengunjungi kanal skills profesional di Glints Blog.

    Di sana, tersedia banyak pembahasan lain mengenai pengertian dan tips meningkatkan keahlian profesional yang sudah Glints rangkum khusus untuk kamu.

    Menarik bukan? Jangan sampai ketinggalan. Yuk, baca kumpulan artikelnya sekarang juga!

    Seberapa bermanfaat artikel ini?

    Klik salah satu bintang untuk menilai.

    Nilai rata-rata 5 / 5. Jumlah vote: 3

    Belum ada penilaian, jadi yang pertama menilai artikel ini.

    We are sorry that this post was not useful for you!

    Let us improve this post!

    Tell us how we can improve this post?


    Leave a Reply

    Your email address will not be published. Required fields are marked *

    Artikel Terkait