7 Cara Jitu untuk Berkomunikasi dengan Atasan Ekstrovert di Kantor

Tayang 11 Mei 2022 - Dibaca 11 mnt

Isi Artikel

    Ingin tahu cara berkomunikasi dengan atasan extrovert di kantor? Merasa takut karena sulit untuk mengekspresikan diri kepadanya?

    Tenang saja, kamu tak sendirian, kok. Menciptakan hubungan profesional yang baik dengan atasan memang bukan perkara yang sepele.

    Hal ini berlaku terutama jika kamu dan atasan memiliki kepribadian yang tidak serupa.

    Untungnya, mendekatkan diri dan berkomunikasi dengan atasan extrovert dapat dilakukan dengan mudah.

    Sebab, menurut laman Truity, lingkungan kerja dan posisi kepemimpinan sangatlah memadai untuk orang berkepribadian extrovert.

    Orang-orang dengan jiwa sosial ini secara natural dapat berbaur dengan semua pegawai. Mereka pun bisa memahami kebutuhanmu dengan mudah.

    Maka dari itu, tak perlu khawatir. Dengan langkah-langkah yang tepat, komunikasimu dengan atasan extrovert di kantor akan berjalan dengan lancar.

    Nah, memangnya, bagaimana cara terbaik untuk berkomunikasi dengan atasan extrovert di lingkungan kerja? Yuk, simak selengkapnya di bawah ini.

    Baca Juga: Kamu Ekstrovert? Ikuti 5 Tips Ini Untuk Menghindari Bosan WFH

    Kepribadian Extrovert dan Kebiasaan Mereka di Tempat Kerja

    Cara Berkomunikasi Dengan Atasan Ekstrovert

    © Freepik.com

    Sebelum membahas cara berkomunikasi dengan atasan extrovert, ada baiknya kamu pahami dulu definisi kepribadian tersebut dan kebiasaannya di tempat kerja.

    Melansir laman Very Well Mind, istilah extrovert menggambarkan dimensi kepribadian yang dicirikan oleh pola perilaku dan interaksi sosial terbuka.

    Orang yang memiliki kepribadian ini cenderung suka berteman, tegas, hangat, aktif, selalu mencari kegembiraan, dan bersikap positif

    Menurut Journey Front, extovert sendiri adalah sebuah persona yang memiliki kualitas sifat ramah.

    Cenderung banyak bicara dan terampil dalam keramaian, mereka pun memiliki kemampuan untuk mengarahkan perhatian pada banyak hal selain dirinya sendiri.

    Hal ini dicirikan oleh kegembiraan dalam bertemu orang baru, ketegasan, dan kemampuan sosial di atas rata-rata.

    Sederhananya, orang berkepribadian extrovert mengisi kembali tenaga mereka dengan cara temu cakap dalam situasi sosial.

    Maka dari itu, berkomunikasi dengan mereka bukanlah sebuah hal yang menyulitkan, terutama dalam sebuah lingkungan kerja.

    Di tempat kerja, mereka bisa membentuk persahabatan yang cepat dan mudah, dan sifat terbuka mereka mengarah pada kinerja kelompok yang efektif.

    Mereka mudah didekati, gampang untuk diajak bicara, dan akan memimpin tim secara efisien.

    Cara Berkomunikasi dengan Atasan Extrovert

    Seperti yang sudah Glints jelaskan, cara berkomunikasi dengan atasan extrovert di kantor sejatinya bukanlah suatu hal yang sulit dilakukan.

    Sebab, pada dasarnya, mereka yang memiliki kepribadian ini sifatnya cenderung terbuka, gemar bersosialisasi, dan selalu aktif.

    Mereka pun dapat dengan mudah memahami kebutuhan dan opinimu, meskipun dalam situasi yang cukup genting.

    Nah, supaya bisa lancar, berikut ini adalah tujuh cara terbaik untuk berkomunikasi dengan bos kamu yang seorang extrovert. Disimak, ya!

    1. Berinteraksi secara rutin

    cara berkomunikasi dengan atasan esktrovert

    © Freepik.com

    Menurut Time, salah satu cara terbaik adalah untuk mengerti bahwa extrovert menghargai tiap momen untuk berkomunikasi.

    Meskipun sering melaporkan progres kerja dan sekadar basa-basi bukanlah kebiasaan kamu, sempatkan beberapa waktu untuk menyapa atasan kamu.

    Sekedar bertanya tentang kabar keluarga atau memulai percakapan mengenai klub hobinya dapat mengembangkan hubunganmu dengan si atasan extrovert.

    Jika kamu terus menghindari seorang extrovert, mereka dapat berasumsi bahwa kamu tidak menyukai mereka.

    Reaksi umum mereka adalah untuk berpikir yang terburuk dan berandai-andai kesalahan apa yang mereka perbuat.

    Selain hal ini menguras tenaga mereka, kualitas kepemimpinan atasanmu yang extrovert juga bisa goyah.

    2. Ekspresikan antusiasmemu

    Cara Berkomukasi Dengan Atasan Ekstrovert

    © Freepik.com

    Berbeda dengan introvert, extrovert cenderung akan mengekspresikan segala perasaannya. Tak terkecuali kekecewaan dan antusiasme.

    Kesuksesan sekecil apapun biasanya akan ia rayakan, seperti proyek baru yang terlihat menggugah.

    Nah, maka dari itu, cara untuk berkomunikasi dengan extrovert yang baik adalah bahwa kamu ikut menunjukkan rasa antusiasme.

    Extrovert hidup dalam lingkungan yang eskpresif. Biasakan diri untuk mengungkapkan antusiasme dan semangat pada tiap kesempatan.

    Meskipun demikian, ekspresikan dirimu sewajarnya.

    Dengan itu, hubungan kamu sama si atasan extrovert akan terbangun atas pondasi kepercayaan terhadap kemampuan satu sama lain.

    Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif akan meningkatkan kualitas kinerja tiap pegawainya.

    Baca Juga: 5 Cara Mengatasi yang Kurang Menyenangkan

    3. Informasikan kebutuhan dan tujuanmu

    Cara berkomunikasi dengan atasan ekstrovert

    © Freepik.com

    Ketika kamu sedang merasa bingung dan tidak nyaman, tuangkan segala perasaan di benak pada atasanmu yang extrovert.

    Meskipun sebaiknya percakapan ini dilakukan ketika awal mulai bekerja, atasan extrovert akan menghormati tiap opini yang kamu miliki.

    Menurut Truity, hal ini dipengaruhi kemampuan extrovert untuk menyesuaikan diri pada tiap situasi sosial.

    Seringan apapun pembahasannya, seorang extrovert akan senang untuk ikut andil dalam percakapan.

    Maka itu, sisihkan sedikit waktu untuk berbincang tentang nilai dan prinsip yang kamu pegang dengan bosmu.

    Jelaskan padanya mengenai kebutuhanmu ketika bekerja. Jangan sungkan untuk ekspresikan mengenai cita-cita dan hal-hal yang kamu harapkan di masa mendatang.

    Dengan itu, diharapkan atasan esktrovert kamu akan lebih mengerti tentang kepribadianmu.

    4. Jadilah pendengar yang baik

    © Freepik.com

    Cara berikutnya untuk berkomunikasi dengan atasan extrovert adalah untuk menjadi pendengar yang baik.

    Menurut laman The Ladders, extrovert menghargai momen di mana orang-orang saling berbagi informasi, khususnya dalam sesi diskusi.

    Orang yang memiliki kepribadian ini senang berkomunikasi dan akan memperhatikan setiap percakapan apabila topiknya dianggap menarik.

    Meskipun demikian, untuk membangun alur komunikasi yang efektif, percakapan tak bisa hanya berjalan satu arah.

    Oleh karena itu, untuk mengimbangi seorang extrovert, ada baiknya kamu menjadi pendengar yang baik ketika mereka sedang berbicara

    Selain sebagai upaya untuk menghargai atasan yang sedang berbicara, extrovert umumnya lebih sensitif dibanding kepribadian lain, seperti introvert.

    Agar mereka bisa merasa dihargai, dengarkan atasan extrovert dan tunjukkan antusiasme terhadap ide-ide yang ia berikan.

    5. Lakukan klarifikasi

    © Freepik.com

    Pada dasarnya, tidak semua yang dikatakan atasan extrovert adalah sebuah perintah.

    Extrovert cenderung berpikir keras ketika mereka memproses ide-ide mereka secara eksternal. Mereka akan sering beralih ke pemikiran baru sebelum yang lama selesai.

    Maka dari itu, luangkan satu atau dua menit di akhir pertemuan untuk meringkas dan mengklarifikasi ucapannya.

    Hal ini diperlukan untuk menghindari miskomunikasi dan kesalah pahaman ketika nanti kamu harus bertugas.

    6. Hindari memotong pembicaraan

    © Freepik.com

    Cara selanjutnya untuk berkomunikasi dengan atasan extrovert adalah menghindari memotong pembicaraan.

    Sebagai kepribadian yang aktif, seringkali mereka merasa tak sabar untuk mengemukakan opini dan ide-idenya.

    Nah, ketidaksabaran inilah yang tak jarang menjadi sebuah kekurangan bagi orang yang berkepribadian extrovert.

    Supaya pendapatnya bisa tersalurkan secepat mungkin, hindari memotong pembicaraan atasan extrovert-mu. Biarkan ia luapkan semua opini dan ide yang ingin disampaikan.

    Dengan cara seperti ini, ia akan lebih menghargaimu sebagai rekan kerja atau bawahan dan ide-ide terbaiknya bisa muncul.

    7. Sering lakukan sesi mini brainstorming

    cara berkomunikasi dengan atasan ekstrovert

    © Freepik.com

    Tips terakhir untuk berkomunikasi dengan atasan yang extrovert adalah sering melakukan sesi mini brainstorming.

    Pendekatan ini dapat bekerja dengan baik dalam pertemuan satu lawan satu dengan atasan atau saat kamu mendiskusikan topik yang membutuhkan solusi.

    Setelah atasan membagikan topik atau masalah, tanyakan kepadanya apakah kamu dapat meluangkan waktu 5-10 menit untuk memikirkan topik tersebut sendiri.

    Metode seperti ini efektif supaya kamu dan atasan extrovert memiliki momen masing-masing untuk memberikan ide atau solusi terbaik.

    Selain itu, esktrovert umumnya menyukai sesi diskusi di mana masing-masing peserta secara aktif saling berdebat dan memberikan opini.

    Baca Juga: Ketahui Cara Minta Maaf yang Tepat pada Atasan

    Demikian penjelasan singkat Glints mengenai ketujuh cara terbaik untuk berkomunikasi dengan atasan extrovert di kantor.

    Intinya, jangan takut untuk berinteraksi dengan atasan kamu yang seorang ekstrovert.

    Meskipun kepercayaan diri mereka terkadang mengintimidasi, bos extrovert tidak akan segan untuk menghargai kepribadianmu yang lebih terbuka.

    Apabila masih ragu, ikuti tips-tips Glints di atas supaya alur komunikasimu dengan atasan extrovert di kantor berjalan dengan lancar.

    Nah, selain pemaparan ini, kamu bisa dapatkan ragam informasi dengan topik serupa pada kanal Tips Tempat Kerja Glints Blog.

    Di sana, tersedia banyak artikel mengenai tips komunikasi di lingkungan kerja lainnya yang sudah Glints ringkas hanya untukmu.

    Jadi, tunggu apa lagi? Yuk, langsung simak kumpulan artikelnya sekarang juga. Gratis!

    Seberapa bermanfaat artikel ini?

    Klik salah satu bintang untuk menilai.

    Nilai rata-rata 2.5 / 5. Jumlah vote: 2

    Belum ada penilaian, jadi yang pertama menilai artikel ini.

    We are sorry that this post was not useful for you!

    Let us improve this post!

    Tell us how we can improve this post?


    Comments are closed.

    Artikel Terkait