Ngày đăng: 19/04/2023 | No Comments
Ngày cập nhật: 30/09/2023
“IT là vua các nghề, thu nhập khủng” không còn là câu nói xa lạ đối với bộ phận lớn người đi làm hiện nay. Trên thực tế, không chỉ tại Việt Nam mà còn trên thế giới, các nhân sự làm việc trong lĩnh vực công nghệ thông tin (IT) hiện đang sở hữu bảng lương vô cùng đáng mong ước.
Thậm chí, ngay cả những nhân viên IT mới vào nghề hiện nay còn được đồn đoán sở hữu mức lương khởi điểm vài ngàn đô – tương đương các nhân sự cấp cao trong nhiều lĩnh vực khác.
Giữa cơn bão sa thải, ngành công nghệ thông tin tại Việt Nam cũng chịu ảnh hưởng nhưng không nhiều. Các chuyên gia nhận định IT vẫn là ngành có sức hút lớn đối với nhiều thí sinh đồng thời nhu cầu nhân sự ngành này vẫn không ngừng gia tăng. Đóng vai trò quan trọng trong xu hướng này một phần không nhỏ nằm ở mức lương tăng theo thời gian, đáng để theo đuổi.
Vậy đâu là những nguyên nhân khiến mức lương IT ở Việt Nam có phần “choáng ngợp” với nhiều người? Đây liệu có phải là điểm đến hấp dẫn cho sinh viên mới ra trường?
Báo cáo thị trường IT Việt Nam năm 2022 đề cập đến mức lương của một lập trình viên mới dao động quanh mức 350 USD, lập trình viên senior có phổ lương trong khoảng 860 – 1,510 USD. Riêng với các cấp quản lý hoặc lập trình viên làm việc trong các công ty nước ngoài thì mức lương trong khoảng 4,000 – 5,000 USD là hoàn toàn có thể đạt được.
Tuy nhiên, một số lập trình viên trong nghề nhiều năm tỏ ra nghi ngờ về độ chính xác của tin đồn “lập trình viên lương chín chữ số”: con số trên là có nhưng không nhiều, nếu không muốn nói là cực ít. Để có thu nhập cao, một nhân sự IT phải hội tụ nhiều yếu tố: dày dạn kinh nghiệm, nắm giữ vị trí cao trong doanh nghiệp, làm nhiều dự án khác nhau, v.v. thì con số trên mới khả thi.
Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra vô cùng nhanh chóng và khốc liệt, công nghệ thông tin hiện vẫn đang là mũi nhọn của nền kinh tế thị trường Việt Nam: làn sóng khởi nghiệp công nghệ, hàng loạt dự án nghiên cứu – phát triển, vô số doanh nghiệp công nghệ nước ngoài chuyển dịch cơ cấu đầu tư về Việt Nam.
Tuy nhiên, sự phát triển trên có phần “quá sức” so với khả năng cung ứng nhân lực chất lượng từ thị trường lao động Việt, khiến thị trường nhân lực “choáng ngợp”, chưa kịp đào tạo nhân lực chất lượng cao để thỏa mãn “cơn khát” của ngành IT (Báo cáo thị trường IT Việt Nam – Tech Hiring 2022).
Sau khoảng thời gian diễn ra đại dịch trên toàn cầu, tư duy về việc làm đã có nhiều chuyển dịch trong thị trường lao động và giới IT cũng không ngoại lệ. Thực chất, tìm việc làm freelancer hiện đang trở thành xu hướng trong giới IT vì những lợi ích tiêu biểu như:
Nhưng IT cũng giống như bao ngành nghề khác, có được thu nhập khủng và ổn định khi lựa chọn ra riêng cần rất nhiều nỗ lực. Cơ hội nhiều, thách thức càng nhiều: IT freelancer vừa phải có kinh nghiệm chuyên môn vững chắc, vừa phải biết cách giữ mối quan hệ với khách hàng, quảng bá thương hiệu cá nhân, v.v.
Top các vị trí việc làm ngành IT có mức lương và thu nhập cao nhất Việt Nam:
Trong khoảng thời gian trở lại đây, một số vị trí trong ngành IT đang dần tìm được vị thế và chiếm lĩnh thị trường lao động. Báo cáo Nhân Tài Khởi Nghiệp Đông Nam Á 2023 từ Glints đã chỉ ra top 3 vị trí thuộc ngành IT có mức thu nhập cao nhất Việt Nam như sau:
Kỹ sư Phát triển và Vận hành không hiện đang dẫn đầu với mức lương trung bình hàng năm tăng 19%.
Những năm gần đây, mô hình microservice đang trở thành xu hướng mà rất nhiều công ty theo đuổi, kéo theo việc cần một lượng lớn lập trình viên DevOps để hiện thực hóa quy trình làm việc.
Theo báo cáo, mức lương của nhân sự DevOps dao động trong khoảng 1500 USD đến 2800 USD – một con số không hề khiêm tốn ngay cả trong lĩnh vực công nghệ thông tin.
UX/UI Designer là cái tên tiếp theo với mức tăng lương trung bình hàng năm vào khoảng 15%.
Các doanh nghiệp trong thời đại số hầu hết dành rất nhiều nguồn lực cho việc thiết kế và xây dựng website hoặc đa nền tảng tiếp cận khách hàng. Các doanh nghiệp luôn phải tìm cách tối ưu giao diện, tính năng, độ thân thiện với người dùng. Đây cũng là lý do chính khiến nhu cầu tìm kiếm ứng viên UX/UI Designer vô cùng cao.
Ở Việt Nam, mức lương trung bình của một UX/UI Designer rơi vào khoảng 22 đến 27 triệu đồng/tháng. Mức lương cơ bản của một bạn designer cũng đã có thể đạt 13 triệu đồng/tháng.
Front-end và back-end developer ở vị trí số 3 mức tăng trung bình 8% một năm.
Front-end, back-end và fullstack đang ngày càng được nhiều bạn trẻ lựa chọn như một bước đệm trên hành trình trở thành một lập trình viên chuyên nghiệp. Thêm vào đó, các vị trí trên đề cao tính sáng tạo trong công việc, rất phù hợp với những bạn có xu hướng chủ động và sáng tạo trong giải quyết vấn đề.
Mức lương cho vị trí Fresher từ 350 USD, đến 1,190 USD cho vị trí Mid-Senior. Lập trình viên Senior có mức lương dao động từ 860 USD – 1,150 USD. Trong khi đó, các vị trí có kinh nghiệm và kiến thức cao hơn (thường là cấp quản lý với 5 năm kinh nghiệm trở lên) có thể có mức lương từ 1,140 USD – hơn 2,300 USD. (Báo cáo thị trường IT Việt Nam – Tech Hiring 2022).
Theo báo cáo thị trường việc làm Quý 2/2022, thu nhập bình quân của một bạn kỹ sư IT mới ra trường dao động trong khoảng 12 triệu đồng/tháng. Một số sinh viên đặc biệt có thể đạt mức 24 triệu đồng/tháng khi vừa mới ra trường.
Theo Báo cáo Nhân Tài Khởi Nghiệp Đông Nam Á 2023, tại Việt Nam:
Cơ hội việc làm cho sinh viên ngành IT chưa bao giờ thiếu, cho dù bạn chọn bất cứ nhóm ngành nào. Công nghệ thông tin là một lĩnh vực rất rộng, có thể được chia thành nhiều nhóm ngành khác nhau, Glints xin kể đến một số nhóm ngành mà độc giả có thể tham khảo:
Nếu bạn muốn tìm hiểu thêm về cơ hội việc làm ngành IT tại Việt Nam, hãy tải bản đầy đủ của bản báo cáo “Báo cáo Nhân Tài Khởi Nghiệp Đông Nam Á 2023” và cập nhật những xu hướng mới nhất TẠI ĐÂY.
Nếu bạn có nhu cầu ứng tuyển một công việc ưng ý thuộc lĩnh vực IT, tìm việc cùng Glints ngay nhé!
Leave a Reply