Siapkan Diri dengan Tips Wawancara Management Trainee Berikut Ini

Diperbarui 27 Mar 2024 - Dibaca 5 mnt

Isi Artikel

    Interview kerja sering kali menjadi pengalaman mendebarkan bagi para pelamar. Hal serupa berlaku ketika harus menghadapi wawancara untuk program management trainee.

    Pernahkah kamu merasa kehilangan konsentrasi mendadak saat interview? Semua jawaban yang sudah dipersiapkan tiba-tiba hilang begitu saja.

    Belum lagi saat selesai interview, kamu baru sadar kalau kamu belum memberikan jawaban yang terbaik.

    Lalu, bagaimana ya cara mempersiapkan diri agar interview berjalan dengan lancar? Bagi kamu yang sedang siap-siap untuk wawancara management trainee, coba ikuti tips di bawah ini.

    Wawancara Management Trainee

    pertanyaan interview HRD

    © Shutterstock.com

    Apa saja yang harus diperhatikan sebelum wawancara? Beberapa hal di bawah ini mungkin bisa jadi persiapan kamu sebelum interview.

    1. Menjawab pertanyaan interview

    Sudah bukan rahasia lagi jika perusahaan tidak mau mencari seseorang yang tidak memiliki motivasi dalam bekerja. Apalagi jika alasannya hanya ingin mendapatkan pekerjaan saja tanpa ada alasan lain.

    Jika kamu ditanyai soal alasan atau motivasi kerja, jangan lupa jawab jika kamu ingin mengembangkan kariermu di bidang pekerjaan yang kamu pilih. Jawab serinci mungkin tentang perusahaan di tempat kamu melamar.

    Dengan begitu, recruiter akan tahu betapa besar minatmu saat menjalani wawancara management trainee. Tak hanya itu, mereka juga akan melihat sejauh apa kamu mencari tahu tentang perusahaan.

    Jika kamu sebelumnya sudah memiliki pengalaman di bidang yang sama, jangan lupa untuk ceritakan secara rinci apalagi jika divisinya masih berhubungan.

    Baca Juga: 6 Alasan Management Trainee Masih Menjadi Favorit Fresh Graduate

    2. Perhatikan CV

    Menurut TargetJobs, sebagian besar pertanyaan saat interview akan membahas seputar apa yang kamu tulis di dalam CV.

    Interviewer akan bertanya secara detail jika ada yang dianggap menarik dalam CV-mu. Selain itu, mereka juga akan menggali lebih dalam jika ada sesuatu yang dirasa kurang jelas di dalam CV.

    Selalu perhatikan apa yang kamu tulis dalam CV agar tak menyulitkan saat menjalani wawancara management trainee. Kamu juga bisa berlatih dengan mempersiapkan diri untuk menjawab setiap poin dalam CV.

    3. Jangan terlambat

    Ini yang paling penting, jangan terlambat. Dalam melakukan interview jangan sampai kamu terlambat atau datang terlalu dekat dengan jam yang sudah ditentukan.

    Jam kedatangan kamu merupakan salah satu pertimbangan recruiter untuk memilhmu sebagai pegawai tetap.

    Jam kedatangan ini bisa menjadi penilaian berapa besar niatmu untuk datang ke sebuah interview serta berapa besar keseriusanmu dalam menghadapi interview.

    Dilansir dari The Balance Careers, seseorang yang datang jauh lebih awal dalam interview membuat mental lebih siap dan akan mengurangi perasaan grogi. Pastikan juga kamu datang dengan memakai pakaian yang rapi ya!

    Baca Juga: Panduan Lengkap Manajemen Kinerja yang Perlu Kamu Ketahui

    4. Tantangan yang ingin kamu hadapi dalam management trainee

    © Freepik.com

    Sering mendapat pertanyaan ini saat interview? Apa yang biasanya kamu jawab? Permasalahan yang tidak masuk akal?  Sekadar “mencari tantangan baru”?

    Pikir ulang jika ingin menggunakan jawaban-jawaban tersebut saat wawancara management trainee. Jika kamu ditanya mengenai tantangan, jelaskan secara terperinci mengenai masalah dan solusi dari masalah yang kamu hadapi.

    Kamu misalnya bisa menjelaskan bahwa kamu tertantang untuk memperbaiki sistem manajemen yang biasanya masih menyisipkan budaya senioritas.

    Selanjutnya, kamu bisa menyebutkan bahwa kamu ingin semuanya merasa sejajar sehingga saya yakin komunikasi antarpekerja akan lebih efektif dan terbuka.

    Setelah itu, kamu mungkin bisa menggambarkan bahwa kamu bisa menempatkan diri dan tetap tegas dengan aturan-aturan yang ada.

    5. Bertanya kepada interviewer

    Dalam melakukan interview management trainee, jangan lupa untuk selalu gunakan kesempatan dalam bertanya. Biasanya, kesempatan ini akan dilempar di akhir sesi interview.

    Jika kamu bingung apa yang ingin kamu tanyakan, tanyakan saja hal-hal mendasar dari pekerjaan atau perusaahaan. Hal ini bisa berupa pertanyaan soal alur kerja atau jam kerja.

    Dengan mengajukan 1-2 pertanyaan kepada interviewer, mereka akan menilai seberapa besar keingintahuanmu mengenai perusahaan.

    Gunakanlah kesempatan ini sebaik-baiknya, namun jangan tanya soal gaji jika belum waktunya untuk negosiasi soal gaji.

    Baca Juga: Pemimpin dan Manajer, Ini 5 Perbedaannya yang Wajib Kamu Tahu

    Itulah beberapa hal yang harus kamu perhatikan sebelum interview untuk program MT atau sejenisnya. Jadi, sudah siapkah kamu menghadapi wawancara management trainee?

    Nah, selain informasi di atas, di Glints kamu juga bisa mendapat info terbaru mengenai lowongan kerja terkini. Sign up sekarang yuk!

    Seberapa bermanfaat artikel ini?

    Klik salah satu bintang untuk menilai.

    Nilai rata-rata 4 / 5. Jumlah vote: 2

    Belum ada penilaian, jadi yang pertama menilai artikel ini.

    We are sorry that this post was not useful for you!

    Let us improve this post!

    Tell us how we can improve this post?


    Comments are closed.

    Artikel Terkait