THÔNG TIN CHUNG
Vị trí: Chuyên viên Truyền Thông
Quản lý trực tiếp: Trưởng nhóm
Thời gian làm việc: 8h30 - 17h45 từ thứ 2- Thứ 7, nghỉ 2 thứ 7 trong tháng
Xây dựng và quản lý nội dung, hình ảnh trên các kênh social media như Facebook fanpage, Zalo Group, Tiktok
Đảm bảo nội dung, hình ảnh luôn được cập nhật và theo đúng brand voice của sản phẩm, thương hiệu.
Phối hợp các bộ phận thực hiện các chiến dịch marketing trên social media cho sản phẩm, thương hiệu.
Theo dõi và đo lường định kỳ hiệu quả của các hoạt động social media
Thu thập, phân tích số liệu và insight khách hàng, từ đó ứng dụng để cải thiện chất lượng công việc
Làm việc với các đối tác quảng cáo, chụp ảnh, quay video,KOLs, KOCs... Đưa ra kế hoạch, đồng thực hiện kế hoạch truyền thông đã được phê duyệt
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành marketing, quản trị kinh doanh, kinh tế, Kế toán tài chính, truyền thông, báo chí hoặc tương đương
Ưu tiên nữ, sinh năm 1995 - 2002
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm về sản xuất nội dung trên các kênh mạng xã hội, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm: phát triển cộng đồng trên các mạng xã hội
Chủ động trong công việc.
Lương cứng: 10.000.000 - 12.000.000 VNĐ + thưởng hiệu suất
Phụ cấp gửi xe: 100k/tháng
Chế độ nhân sự đầy đủ theo quy định (Nghỉ phép theo quy định của nhà nước…).
Thưởng: Lễ Tết, đám Hiếu, Hỉ ....
Làm trong môi trường năng động, nhiệt huyết
Được phát triển bản thân từ lãnh đạo trong và ngoài công ty
Sinh nhật 1 bánh Gato xịn được tổ chức tại công ty
Happy time hàng ngày; trà, coffee, hoa quả free..
Được hưởng lương tháng 13
Cơ hội thăng tiến rõ ràng tiềm năng trở thành quản leader sale, quản lý Sales, phó giám đốc kinh doanh
Review lương theo doanh số.
Các chế độ khác như: đau bệnh, nghỉ chăm vợ sinh, quà cho bé mới sinh…
Được thỏa sức thể hiện năng lực bản thân, đóng góp ý kiến vào các kế hoạch của doanh nghiệp
Phòng Đào tạo tổ chức các khóa đào tạo hàng tháng trau dồi các kỹ năng mềm ( giao tiếp, thuyết trình, đàm phán, quản trị,..)
Hàng tuần sẽ có từ 1-2 buổi chia sẻ ngoài giờ.
Mỗi năm có thể tham gia tối thiểu 4 khóa đào tạo offline tại văn phòng
Công ty tạo điều kiện cho nhân sự được tham gia các khóa đào tạo để nâng cao kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.
Hưởng chính sách giá ưu đãi dành cho nhân viên của tập đoàn khi sử dụng các sản phẩm của công ty.