Cách Nhận Biết Lừa Đảo Tuyển Dụng & 3 Bước Xử Lý Cùng Glints

Ngày đăng: 23/08/2023 | Không có phản hồi

Ngày cập nhật: 12/10/2023

Tìm việc trên mạng là một cách thức rất tiện lợi và phổ biến trong thời hiện đại. Tuy nhiên, đằng sau sự thuận tiện này ẩn khuất không ít những rủi ro vì đã có nhiều bạn bị lừa đảo tuyển dụng vì nhẹ dạ cả tin hoặc không tìm hiểu kỹ. Tình trạng lừa đảo tuyển dụng đã gây ra nhiều sự nhức nhối cho cả những người tìm việc và nhà tuyển dụng.

Để giúp bạn tránh xa khỏi vấn nạn này, Glints Việt Nam đã tổng hợp những đặc điểm nhận biết các chiêu lừa đảo tuyển dụng trên mạng và điều bạn nên làm khi nghi ngờ đối tượng có mục đích lừa đảo.

1. Báo cáo lừa đảo tuyển dụng như thế nào?

Hãy báo cho Glints ngay nếu bạn:

• Nhận được cuộc gọi phỏng vấn đáng ngờ
• Được liên hệ bởi những người tự nhận là nhà tuyển dụng mặc dù bạn chưa bao giờ nộp đơn xin việc
• Nghi ngờ độ xác thực của vị trí tuyển dụng

Nếu bạn nghi ngờ có đối tượng lừa đảo tuyển dụng trên hệ thống của Glints hoặc dưới danh nghĩa của Glints, bạn có thể báo cáo bằng các cách sau:

Cách 1

Báo cáo trực tiếp trên marketplace bằng cách Chọn “Báo công công việc này” cạnh hình cờ đỏ (red flag) ngay dưới trang thông tin vị trí tuyển dụng.

Cách 2

Cách tiếp theo, bạn có thể chat trực tiếp trong khung chat của web tuyển dụng Glints marketplace. Nhấn vào biểu tượng chat ở góc phải dưới màn hình để được hỗ trợ ngay:

Cách 3

Ngoài ra, bạn có thể liên hệ admin trên các nền tảng của Glints từ Facebook, Instagram, LinkedIn, đến TikTok. Dưới đây là đường dẫn tới các trang của Glints để bạn có thể báo cáo lừa đảo tuyển dụng nhanh nhất có thể:

• Glints Facebook page
• Glints Instagram
• Glints TikTok
• Glints LinkedIn

Cách 4

Thực hiện các bước sau để gửi email trực tiếp cho Glints nhé.

• Gửi email tới [email protected].
• Viết “JOB SCAM” hoặc “LỪA ĐẢO TUYỂN DỤNG” vào chủ đề email.
• Đừng quên đính ảnh chụp màn hình, liên kết, tệp tin hoặc các bằng chứng tố cáo khác.

Glints sẽ ngay lập tức theo dõi và chứng thực qua thông tin được bạn cũng cấp, giúp bạn có thể tìm kiếm cơ hội việc làm tốt nhất và đáng tin cậy nhất có thể.

2. Nhận biết tin tuyển dụng giả mạo

Nếu phía trên là các bước tìm kiếm việc làm online tiêu chuẩn, thì bạn cũng đừng bỏ qua đặc điểm của các chiêu lừa đảo tuyển dụng trên mạng như sau.

2.1. Cách viết, trình bày cẩu thả

Nếu trong tin tuyển dụng có nhiều lỗi ngữ pháp, chính tả, hoặc phông chữ không nhất quán, rất có thể để là tin lừa đảo tuyển dụng. 

2.2. Không yêu cầu kinh nghiệm làm việc hoặc trình độ học vấn

Không kể các vị trí ứng tuyển dành cho fresher hoặc tính chất công việc đặc thù, có nhiều tin tuyển dụng dành cho các vị trí quan trọng hoặc lương cao nhưng không yêu cầu kinh nghiệm hay học vấn. Đây là lúc bạn nên đề cao cảnh giác.

2.3. Yêu cầu nhiều dữ liệu cá nhân của ứng viên

Tài liệu xin việc cơ bản sẽ bao gồm CV, đơn xin việc, portfolio, ảnh, bản sao bằng cấp, hoặc thư giới thiệu.

Nếu bên tuyển dụng mới đến bước phỏng vấn nhưng đã đòi hỏi các loại giấy tờ tùy thân như số tài khoản ngân hàng, chứng minh nhân dân/căn cước công dân, sổ hộ khẩu, số bảo hiểm, v.v, khá chắc chắn rằng đây chính là các đối tượng tuyển dụng lừa đảo.

2.4. Tính phí hoặc đòi tiền chuộc

Lừa đảo tuyển dụng thường yêu cầu ứng viên trả trước một lượng “tiền cọc”, phí vượt qua cuộc phỏng vấn hoặc bài kiểm tra, chi phí đào tạo nghề, phí quản lý cho các cuộc phỏng vấn hoặc bài kiểm tra, v.v.

Trong một số trường hợp, đối tượng lừa đảo còn giữ lại hồ sơ gốc của ứng viên và yêu cầu bạn trả một số tiền nhất định để lấy lại những giấy tờ này.

2.5. Hứa hẹn hoàn trả chi phí đi lại, ăn ở cho ứng viên

Một dấu hiệu nữa của lừa đảo trong tuyển dụng là công ty thể hứa hoàn trả mọi chi phí đi lại và ăn ở cho ứng viên sau khi ứng viên đến tham dự buổi phỏng vấn hoặc kiểm tra.

Họ sẽ chỉ định sẵn đại lý mua bán và “hứa lèo” rằng họ sẽ trả lại tiền cho bạn sau khi bạn phỏng vấn. Hãy cảnh giác vì đây là một trong những chiêu lừa đảo phổ biến và tinh vi nhất đối với những người tìm việc trực tuyến.

6 điều cần chú ý khi bạn tìm việc online

Chọn lọc những thông tin bạn chia sẻ

Khi đi tìm việc trên mạng, đặc biệt là qua các nền tảng tuyển dụng, bạn sẽ phải tạo tài khoản và cung cấp một vài thông tin cá nhân. Tuy nhiên, những thông tin bạn nên chia sẻ chỉ nên gói gọn trong:

• Tên tuổi
• Email
• Số điện thoại
• Vị trí của bạn
• Ngành nghề bạn đang hướng tới

Bảo mật tài khoản của bạn

Để đảm bảo tính bảo mật cho tài khoản cá nhân của bạn, Glints khuyên rằng bạn nên:

• Thay đổi mật khẩu thường xuyên
• Không sử dụng cùng một mật khẩu cho nhiều loại tài khoản trực tuyến
• Không chia sẻ mật khẩu với bất cứ ai

Tìm hiểu vị trí và công ty bạn ứng tuyển

Trước khi nộp hồ sơ ứng tuyển, để tránh các chiêu lừa đảo tuyển dụng trên mạng, bạn cần chú ý tới công ty và vị trí mà bạn đang nhắm tới. Hãy xác thực độ tin cậy của những thông tin sau:

• Mô tả công việc (JD – job description)
• Mức lương
• Các yêu cầu nhất định (giấy tờ, trình độ, v.v.)
• Địa điểm công ty
• Địa chỉ liên hệ của nhà tuyển dụng

Dấu hiệu tuyển dụng lừa đảo có thể nằm ngay ở cách đặt tên email của bên tuyển dụng. Ngoài ra nếu những thông tin trong tin nhắn mời tuyển dụng không giống với thông tin trên website chính thức, đây cũng là một “red flag” khá rõ ràng.

Hiểu rõ quá trình tuyển dụng online 

Một điểm cộng của ứng tuyển online là bạn có thể tự mình theo dõi từng bước trong quá trình tìm việc. Khi bạn sử dụng ứng dụng Glints để ứng tuyển, mọi bước sẽ được cập nhật trong tài khoản, từ lúc mới gửi CV cho đến khi đã chính thức nhận việc tại một công ty.

Quá trình tuyển dụng trên mạng thường sẽ gồm các bước:

• Nộp CV
• Nhà tuyển dụng liên hệ gửi bài test
• Nhà tuyển dụng liên hệ phỏng vấn
• Phỏng vấn các vòng
• Nhận offer letter hoặc thông báo đỗ/trượt
• Nhận việc

Toàn bộ các công việc đang mở tại Glints đều được công khai trên trang web chính hoặc tài khoản LinkedIn. Các công ty chính thống cũng đảm bảo công khai các vị trí ứng tuyển trên trang chính chủ và không bao giờ đòi hỏi ứng viên nộp bất kể các loại phí hay tài sản nào trong quá trình tuyển dụng.

Do đó, bạn cần giữ “một cái đầu lạnh” trước và trong quá trình tuyển dụng.

Đọc thêm: 6 Bước Làm Hồ Sơ Xin Việc Online Cùng Glints Để Tiếp Cận Và Chinh Phục Nhà Tuyển Dụng

Kiểm tra thông tin nhà tuyển dụng

Khi có nhà tuyển dụng liên lạc với bạn để phỏng vấn hoặc yêu cầu làm bài test, bạn nên kiểm tra trước các thông tin như:

• Tên và vị trí làm việc của nhà tuyển dụng
• Email address của nhà tuyển dụng
• Số điện thoại liên lạc của nhà tuyển dụng

Xác minh thông tin

Mỗi công ty sẽ có chính sách tuyển dụng online khác nhau. Do đó nếu có thắc mắc, bạn đừng ngại hỏi trực tiếp nhà tuyển dụng đã liên lạc với bạn hoặc xác minh độ xác thực của nhà tuyển dụng từ các admin của fanpage hoặc trang web chính thức của công ty.

Hãy giữ vững tinh thần để xây dựng sự nghiệp mà bạn mơ ước và đừng ngại liên lạc với Glints nhé!

Đọc thêm: Ứng dụng Glints: Tìm việc làm dễ dàng hơn bao giờ hết!

glints

Có thể bạn cũng thích