Job Requirements
Job benefits
-
Team-building events
Build camaraderie and trust within the company
-
Medical insurance
Cover preventive care at no cost to you; all offer generous coverage for prescription medications; and all provide the financial protection you need in the event of a major illness or injury
-
Professional Development
Reimburses qualified educational expenses for you who take classes through accredited institutions
-
Career growth
Take your knowledge to the next level with our assistance program
This job post is managed by
Skills
Job description for NHÂN VIÊN KINH DOANH - LƯƠNG CỨNG 6-8M - HỖ TRỢ 2M MARKETING at Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Địa Ốc Thành Đô
- Sản phẩm đất nền (có sổ đỏ sẵn từng lô), phân phúc giá thấp
- Giới thiệu, tư vấn sản phẩm cho khách hàng (dữ liệu khách hàng có sẵn, công ty hỗ trợ chi phí chạy data)
- Giao tiếp với khách hàng, tiếp nhận mọi thắc mắc của khách hàng về sản phẩm
- Hỗ trợ khách hàng trong quá trình ký hợp đồng, chăm sóc khách hàng trước và sau bán hàng.
- Phối hợp với các phòng ban, bộ phận khác trong công ty để đề xuất ra kế hoạch kinh doanh hiệu quả
- Phối hợp với bộ phận Tiếp thị để thực hiện các chiến dịch quảng cáo, chương trình khuyến mãi... đối với khách hàng thân thiết, khách hàng trung thành
- Các nhiệm vụ khác có liên quan theo yêu cầu của Trưởng phòng
- Không yêu cầu kinh nghiệm (Có kinh nghiệm sale là lợi thế)
- Tìm hiểu rõ về Công ty
- Nhanh nhẹn, linh hoạt, siêng năng;
- Tự tin, quyết đoán;
- Cầu toàn, chỉn chu.
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng đàm phán và thương lượng tốt
- Kỹ năng làm việc nhóm
- Kỹ năng phân tích thị trường
- Kỹ năng chịu áp lực công việc
- Lương cơ bản: 6.000.000 VNĐ. Lũy tiến lương 30% nếu team đạt KPI là 7.800.000 VNĐ và ngược lại.
- Hoa hồng 20-40% doanh thu + Thưởng
- Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ Tết không dưới 2 triệu. Mỗi buổi training đều có thưởng.
- Công ty hỗ trợ 2 - 4 triệu chi phí Marketing. Chạy Marketing theo hoạch định
- Làm việc đội nhóm. KPI team 5 thành viên (1 giao dịch). KPI team 10 thành viên (2 giao dịch).
- Quyền lợi về BHYT, BHXH, BHTN đúng theo quy định của Nhà nước
- Lương tháng 13.
- Hoạt động ngoại khóa, team building, du lịch 3 lần/năm
- Hỗ trợ đồng phục khi làm nhân viên chính thức
- Review lương 2 lần/năm
- Công ty đào tạo xuyên suốt, không chỉ đào tạo trong thời gian đầu. Được tiếp cận với nhiều vị trí
- Mỗi cá nhân hiểu rõ chức trách và nhiệm vụ của mình.
- Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đội.
- Môi trường hòa đồng, thân thiện phấn đấu vì mục tiêu chung của Công ty.
- Công ty tổ chức Ngày bán hàng vào Chủ nhật (dẫn khách đi coi đất). Diễn ra 2 tuần 1 lần. Nhân viên sẽ được nghỉ bù vào ngày Thứ 2 của tuần kế tiếp (Tùy chính sách từng phòng)
Glints Safety Tips
Don't provide your bank or credit card details when applying for jobs. Legitimate employers and hiring managers do not require an application fee or expect you to pay for training.
Learn More