Job Requirements
This job post is managed by
Skills
Job description for Chuyên viên Đào tạo at Tập đoàn Hoa Sen
- Phân tích nhu cầu đào tạo; đề xuất, xây dựng các chương trình đào tạo kỹ năng, phát triển nhân viên.
- Trực tiếp đứng lớp đào tạo các khóa hội nhập, kỹ năng mềm, phát triển năng lực nhân viên theo từng giai đoạn phát triển của tổ chức.
- Tìm kiếm các nhà cung cấp hoặc giảng viên đào tạo bên ngoài để cung cấp các chương trình, khóa học.
- Biên soạn, thiết kế tài liệu/slide/bài giảng… đào tạo.
- Tham gia đánh giá chất lượng các khóa đào tạo (giảng viên, tài liệu, học viên).
- Tham gia vào các hoạt động liên quan đến xây dựng các chương trình khung, chương trình cán bộ dự nguồn,…
- Thực hiện một số công việc khác theo sự phân công của Trưởng Phòng.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Có ít nhất từ 2 năm kinh nghiệm trực tiếp giảng dạy hoặc đào tạo.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm đã tham gia vào việc xây dựng giáo trình và đứng lớp đào tạo kỹ năng bán hàng, kỹ năng mềm, đào tạo cho sales.
- Ứng viên có kinh nghiệm đào tạo cho hệ thống chuỗi cửa hàng là một lợi thế.
- Sử dụng thành thạo Microsoft office: Word, Excel, Power Point.
- Có sức khỏe tốt, nhiệt tình, sáng tạo.
- Sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu (bắt buộc.
- Phù hợp với giá trị cốt lõi: “Trung Thực – Cộng Đồng – Phát Triển”
- Bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Chế độ nghỉ phép
Glints Safety Tips
Don't provide your bank or credit card details when applying for jobs. Legitimate employers and hiring managers do not require an application fee or expect you to pay for training.
Learn More