QS bóc tách và QS hiện trường

công ty Human Interior

₫13.000.000 - 15.000.000/Tháng · Bonus ₫0 - 5.000.000/project

Xây dựng & Bất động sản

Việc làm fulltime · Làm tại công ty

Tối thiểu Bằng Liên Kết

3 - 5 năm kinh nghiệm

Công việc này đã được đóng

Mô tả công việc

Làm tại công ty

3 - 5 năm kinh nghiệm

Tối thiểu Bằng Liên Kết

Giới tính Nam

Kỹ năng

Customer Service

Teamwork

Microsoft Excel

Surveying

Construction Management

Topographic Survey

Microsoft Office

Administration

Cadastral Survey

Job Benefits

THR

Tin đăng này được quản lý bởi

Song Hinh

Chi tiết công việc QS bóc tách và QS hiện trường tại công ty Human Interior

CÔNG TY TNHH KIẾN TRÚC VÀ NỘI THẤT HUMAN INTERIOR

VỊ TRÍ: NHÂN VIÊN DỰ TOÁN & BÓC TÁCH KHỐI LƯỢNG (QS)

🏢 VỀ CHÚNG TÔI: Human interior là đơn vị chuyên nghiệp trong lĩnh vực Thiết kế & Thi công nội thất trọn gói. Chúng tôi chú trọng vào sự chính xác, minh bạch và tối ưu hóa chi phí cho khách hàng. Để đáp ứng khối lượng dự án đang tăng trưởng, chúng tôi tìm kiếm 01 đồng nghiệp tài năng gia nhập đội ngũ QS.

📝 MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT

1. Bóc tách khối lượng (Take-off):

Nghiên cứu, đọc hiểu chi tiết bản vẽ thiết kế (2D, 3D, bản vẽ kỹ thuật).

Thực hiện bóc tách khối lượng chi tiết cho các hạng mục:

Phần thô: Phá dỡ, xây trát, ốp lát, trần thạch cao, sơn bả.

Hệ thống ME: Điện năng, cấp thoát nước, điều hòa, thông gió.

Đồ gỗ Nội thất: Khối lượng gỗ (MDF, gỗ tự nhiên), đá, kính, phụ kiện (ray, bản lề, tay nắm...).

2. Lập dự toán & Báo giá:

Xây dựng bảng dự toán chi tiết (BOQ) cho khách hàng và bảng dự toán nội bộ (Internal Budget).

Liên hệ các nhà cung cấp, đơn vị gia công để lấy báo giá đầu vào, đàm phán giá tốt nhất cho công ty.

Cập nhật liên tục danh mục giá vật liệu nội thất trên thị trường.

3. Quản lý thi công & Quyết toán:

Theo dõi, xác nhận các khối lượng phát sinh (tăng/giảm) trong quá trình thi công thực tế tại công trường.

Lập hồ sơ thanh toán theo tiến độ và hồ sơ quyết toán cuối cùng với chủ đầu tư và nhà thầu phụ.

Kiểm soát định mức vật tư, đảm bảo không thất thoát trong quá trình triển khai dự án.

🎯 YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế xây dựng, Kỹ thuật công trình, Kiến trúc hoặc Nội thất.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 01 - 02 năm kinh nghiệm làm QS dự toán chuyên mảng Nội thất (Ưu tiên ứng viên hiểu sâu về cấu tạo đồ gỗ công nghiệp).

Kỹ năng chuyên môn:

Đọc bản vẽ kỹ thuật thành thạo (đặc biệt là bản vẽ triển khai sản xuất).

Thành thạo các phần mềm vi tính chuyên môn như: Excel, CAD, Word, MS Project…

Kiến thức vật liệu: Nắm rõ đặc tính và giá thành các dòng vật liệu: Gỗ An Cường, Thái Online, các loại đá (Vicostone, Marble), các dòng phụ kiện (Hafele, Blum, Cariny...).

Tố chất: Trung thực, tỉ mỉ (sai một li đi một dặm), có tư duy logic và kỹ năng thương thảo giá tốt.

🎁 QUYỀN LỢI & ĐÃI NGỘ

Lương cứng: [Số tiền] - [Số tiền] VNĐ (Cạnh tranh theo năng lực).

Thưởng: Thưởng theo hiệu quả dự án (KPI chi phí), thưởng lễ tết và lương tháng 13.

Môi trường: Làm việc chuyên nghiệp, quy trình phối hợp Thiết kế - QS - Thi công chặt chẽ.

Cơ hội: Được đào tạo thực tế tại xưởng sản xuất và công trình để nâng cao kiến thức cấu tạo kỹ thuật.

Chế độ: BHXH đầy đủ, du lịch nghỉ dưỡng hàng năm cùng công ty.

📩 CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Gửi CV về email: [email protected]

Tiêu đề: Ứng tuyển QS Nội thất - [Họ tên]

Địa chỉ làm việc: 27, Bùi Thị Xuân, Phường Bình Dương, TP. HCM (TP mới Bình Dương)

Zalo: 0933031747

công ty Human Interior

11-50 nhân viên

1. Tầm nhìn (Vision):

Là một hình ảnh, tiêu chuẩn, hình tượng độc đáo và lý tưởng trong tương lai, là những điều doanh nghiệp muốn đạt tới hoặc trở thành.

Người lãnh đạo phải đặt câu hỏi ví như 5 năm nữa, 10 năm nữa… chúng ta muốn, chúng ta sẽ dẫn dắt tổ chức của chúng ta tới đâu? Tới bến bờ nào?

2. Sứ mệnh (Mission):

Là lý do để tổ chức tồn tại. Các tổ chức thường thể hiện sứ mệnh của mình bằng một "tuyên bố sứ mệnh” xúc tích, ngắn gọn, giải thích tổ chức đó tồn tại để làm gì và sẽ làm gì để tồn tại.

Tuyên bố sứ mệnh của tổ chức cần đưa ra thông tin để trả lời 3 câu hỏi sau:

2.1.Mục tiêu của tổ chức là gì?

2.2.Tổ chức sẽ làm gì và phục vụ ai ( lĩnh vực hoạt động, khách hàng) ?

2.3.Những nguyên tắc và giá trị nào là kim chỉ nam cho các hoạt động của tổ chức?

Một bản tuyên bố sứ mệnh có hiệu quả thường phải đáp ứng các tiêu chí sau:

Rõ ràng, dễ hiểu. Ngắn gọn và cô đọng;

Chỉ ra được tại sao ta làm việc đó và lý do tồn tại của tổ chức là gì?

Phải đưa ra được định hướng cho các hoạt động thích hợp và không quá hẹp;

Phải thể hiện được các cơ hội và chỉ ra được cái mà xã hội nhớ đến chúng ta;

Phù hợp với các khả năng riêng có của ta;

Phải thấy được cam kết của chúng ta.

Những sai lầm thường gặp với sứ mệnh của tổ chức:

Không có tuyên bố sứ mệnh;

Đồng nhất chức năng nhiệm vụ với sứ mệnh;

Các mục tiêu nhiệm vụ mâu thuẫn với sứ mệnh hoặc đi chệch hướng đề ra trong sứ mệnh;

Sứ mệnh không được mọi người hiểu và ủng hộ;

Sứ mệnh không được rõ ràng hoặc không được truyền đạt rõ ràng tới cá nhân trong tổ chức, không thể hiện rõ phương hướng hoạt động của tổ chức;

3.Các giá trị cốt lõi (Core Values):

Là các nguyên tắc, nguyên lý nền tảng và bền vững của tổ chức.Những nguyên tắc này:

Có những nguyên tắc tồn tại không phụ thuộc vào thời gian.

Tự thân, không cần sự biện hộ bên ngoài,

Có giá trị và tầm quan trọng với bên trong tổ chức.

Giá trị cốt lõi qua việc sàng lọc tính chân thực, có thể nhận diện nhờ xác định giá trị nào thực sự là trung tâm và mặt khác phải bền vững trước kiểm định của thời gian.

Một công ty lớn cần xác định cho chính mình những giá trị được giữ làm cốt lõi, độc lập với môi trường hiện tại, với yêu cầu cạnh tranh và cách thức quản trị.

Như vậy việc xác định tầm nhìn, sứ mệnh và giá trị cốt lõi là sự tuyên bố chiến lược của tổ chức, là một sự trăn trở để thiết kế, xây dựng chứ không phải chỉ là câu chữ đơn thuần, chỉ để phát biểu cho hay.

Địa chỉ văn phòng

27, Bùi Thị Xuân, Hòa Phú, bình dương

An toàn khi tìm việc trên Glints

Nhà tuyển dụng hợp pháp sẽ KHÔNG yêu cầu chi phí ứng tuyển hay liên lạc qua Telegram. KHÔNG cung cấp các thông tin liên quan đến danh bạ, tài khoản ngân hàng hoặc thẻ tín dụng khi ứng tuyển.

Tìm hiểu thêm