Chi tiết công việc PHÓ PHÒNG PHÁT TRIỂN (R&D BAO BÌ) - KCN MỸ PHƯỚC 3 BÌNH DƯƠNG tại CÔNG TY CP KẾT NỐI NHÂN LỰC WORKLINK VIỆT NAM
Địa chỉ làm việc: Mỹ Phước 3, Bến Cát, Bình Dương
Có xe đưa đón từ HCM (ngã 4 Hàng xanh - Ngã 4 Bình Phước - Cầu Ô. Bố - Aeon Bình Dương - Bệnh viện 512)
Vị trí tuyển dụng: R&D Assistant Manager
Mô tả công việc
1. Hiểu về sơ đồ luồng công việc của Phòng R&D. Phối hợp với các Phòng ban liên quan (Bán hàng, Sản xuất, Mua hàng/Hậu cần, QA/QC,…) để tuân thủ quy trình Phát triển Sản phẩm Mới nhằm hoàn thành bất kỳ dự án phát triển mới nào.
2. Khắc phục sự cố:
- Xác định nguyên nhân của sự cố (hoặc sản phẩm lỗi) cho từng quy trình như: In, Thổi màng, Cán màng khô, Cán màng đùn và Làm túi….
- Thực hành trên máy (hiểu về chức năng của bộ phận chính trên máy).
- Kiểm soát các mục tiêu hiệu suất của Phòng R&D.
- Xây dựng và quản lý các kế hoạch cho nhóm R&D:
- Lên kế hoạch dài hạn và ngắn hạn cho các dự án nghiên cứu và phát triển.
- Đảm bảo tiến độ và chất lượng của các dự án được hoàn thành đúng thời hạn.
- Triển khai các hoạt động của Phòng R&D
3. Triển khai các hoạt động của Phòng R&D:
- Nghiên cứu thị trường để hiểu nhu cầu của khách hàng và xu hướng phát triển trong ngành bao bì nhựa.
- Đề xuất ý tưởng và thiết kế các sản phẩm bao bì mới (chai, túi, hộp, màng nhựa, v.v.).
- Kiểm tra, thử nghiệm và đánh giá các tính năng của sản phẩm mới trước khi sản xuất hàng loạt.
- Cải tiến quy trình sản xuất: Tối ưu hóa quy trình sản xuất để giảm chi phí, tăng năng suất và đảm bảo chất lượng.
4. Liên kết với các phòng ban:
- Làm việc với các phòng ban liên quan để giảm chi phí vật liệu.
- Đánh giá và giới thiệu các vật liệu thay thế để đảm bảo sự ổn định của nguồn cung.
- Phân tích mẫu từ Phòng kinh doanh (Phương pháp phân tích mẫu sử dụng dung môi, máy đo độ dày và bất kỳ thiết bị thử nghiệm nào của nhà máy)
- Làm mẫu cho khách hàng, nhà cung cấp nguyên liệu thô hoặc đối tác công nghệ; Thực hiện bất kỳ thử nghiệm nào về thông tin kỹ thuật khi được yêu cầu.
- Phối hợp với phòng sản xuất để giải quyết khiếu nại của khách hàng hoặc các vấn đề về sản phẩm
- Tìm hiểu và giới thiệu cho khách hàng về Nhà máy.
- Làm việc chặt chẽ với Quản lý chất lượng, Sản xuất và Bán hàng để đảm bảo các sản phẩm R&D phù hợp với chiến lược kinh doanh.
5. Tự đào tạo để nâng cao kiến thức về bao bì mềm
6. Hỗ trợ các nhiệm vụ khác cho BOD
Báo cáo cho: Quản lý nhà máy - người Nhật (bằng tiếng Nhật hoặc tiếng Anh)
Tiêu chí tuyển dụng
1. Trình độ học vấn, kinh nghiệm
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Polymer, Hóa vô cơ, Công nghệ in.
- Kiến thức/kinh nghiệm: Có kiến thức chuyên sâu về vật liệu nhựa (PE, PP, PET, v.v.), đặc điểm và ứng dụng của chúng trong bao bì.
- Hiểu biết về các tiêu chuẩn và quy định chất lượng liên quan đến sản xuất bao bì nhựa (ISO, HACCP hoặc các quy định về môi trường).
- Tiếng Anh giao tiếp
- Nam/Nữ, từ 30 -40 tuổi
- Kỹ năng lãnh đạo: Có khả năng quản lý nhóm, tổ chức công việc hiệu quả và truyền cảm hứng cho nhân viên.
- Kỹ năng ra quyết định và giải quyết vấn đề tốt.
2. Kỹ năng – Phẩm chất
- Tốt
- Chịu khó học hỏi
- Siêng năng, gắn bó lâu dài
3. Yêu cầu khác
- Có kĩ năng vi tính văn phòng word excel tốt , email tốt
4. Mức lương
- Lương: up to 30 triệu (Ngoài mức lương nêu trên, còn có các khoản phụ cấp khác: chứng chỉ ngoại ngữ, chuyên cần, phụ cấp đi lại, …)
- Phụ cấp ngoại ngữ 500k (có chứng chỉ TOEIC 600+ hoặc JLPT N3 trở lên), chuyên cần 400k, xăng xe, cơm trưa.
- Thời gian làm việc: thứ 2 – thứ 6, 07:30 – 17:00, nghỉ trưa 45 phút.
- Thử việc 60 ngày
- Lương thử việc: 90% lương chính thức
- Thưởng tháng 13
- BHXH theo luật định, BH 24h, BH chăm sóc sức khỏe.
