Nhân viên Giáo vụ - Chăm sóc giáo viên tiếng Trung

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Đăng tin tuyển dụng giáo viên tiếng Trung trên trang tuyển dụng của công ty hoặc các website việc làm và nền tảng mạng xã hội khác được công ty phê duyệt.

- Trao đổi và cung cấp thông tin tuyển dụng đến các ứng viên phù hợp qua email và điện thoại.

- Đánh giá hồ sơ (CV), các loại bằng cấp/chứng chỉ và kinh nghiệm giảng dạy của ứng viên.

- Tiến hành phỏng vấn để đánh giá năng lực và kỹ năng sư phạm của ứng viên.

- Hỗ trợ giáo viên giải đáp các thắc mắc về chính sách và quy định.

- Hỗ trợ giáo viên xử lý các vấn đề liên quan đến thù lao và hợp đồng.

- Phối hợp/Hỗ trợ các phòng ban khác giải quyết các vấn đề liên quan đến giáo viên tiếng Trung.

- Kiểm soát chất lượng giảng dạy, đánh giá giáo viên và gửi phản hồi chất lượng đến giáo viên, đề xuất các phương án giảng dạy phù hợp.

- Phối hợp với phòng vận hành hỗ trợ tìm và sắp xếp giáo viên phù hợp, giải quyết các tình huống phản hồi từ phụ huynh về giáo viên.

- Thời gian: Từ thứ 2 đến thứ 7 hàng tuần (sáng: 8h30-12h00, chiều: 13h30-17h30)

- Địa điểm: Lầu 5, Tòa nhà Bcons Tower 176/1-3 Nguyễn Văn Thương, P. Thạnh Mỹ Tây, Thành phố Hồ Chí Minh.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

- Sử dụng laptop cá nhân;

- Tốt nghiệp đại học;

- Chứng chỉ HSK 4 (bậc 6) trở lên;

- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Trung hoặc ít nhất 6 tháng kinh nghiệm ở vị trí hỗ trợ giáo viên là một lợi thế;

- Cẩn thận, tỉ mỉ, kiên nhẫn, đúng deadline, không ngại khó;

- Năng động, cầu tiến, ham học hỏi.

- Có tư duy chăm sóc khách hàng tốt, sẵn sàng hỗ trợ giáo viên;

- Kỹ năng vi tính văn phòng tốt.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

- Lương từ: 10,000,000 - 15,000,000 VND gross/tháng;

- Review lương hằng năm;

- Lương tháng 13 (tùy vào tình hình kinh doanh);

- Được đảm bảo các quyền lợi về BHXH, BHYT, chế độ nghỉ lễ, tết theo luật lao động;

- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm khi trở thành nhân viên chính thức;