Digital Marketing

Huge-Fam là thành viên của Emmaus-Group, bắt đầu hoạt động từ năm 2018 với định hướng xây dựng doanh nghiệp cung cấp đầy đủ các dịch vụ ẩm thực chất lượng cao tại Việt Nam

Huge-Fam bao gồm các thương hiệu Bizman Sky - Restaurant & Lounge, Chuỗi cửa hàng Cowboy Zone Cafe và dịch vụ Catering. Tại Huge-Fam, chúng tôi xây dựng môi trường làm việc năng động, cởi mở và đề cao sự phát triển cá nhân, nơi mỗi thành viên được trao cơ hội học hỏi, sáng tạo và bứt phá để chinh phục những mục tiêu lớn trong sự nghiệp.

Mô tả công việc:

Mục tiêu: Quản lý và tối ưu các kênh số (website/app, SEO, quảng cáo trực tuyến, email marketing), quản lý hệ thống dữ liệu – báo cáo marketing

• Quản lý và cập nhật website, app, CMS, đảm bảo cấu trúc kỹ thuật và hiệu suất SEO tốt

• Triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads

• Triển khai Email Marketing, Ecommerce

• Thiết lập và theo dõi tracking để đo lường chuyển đổi và hành trình khách

• Thu thập, phân tích dữ liệu chiến dịch marketing, lập dashboard báo cáo

• Hỗ trợ triển khai dự án công nghệ (CRM, automation) và liên kết các nền tảng (booking, payment)

Yêu cầu ứng viên:

• Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, CNTT hoặc liên quan

• Kinh nghiệm từ 1-2 năm trong Digital Marketing, Performance Marketing

• Thành thạo các công cụ Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads

• Có kiến thức về SEO, Email Marketing và CRM

• Tư duy logic, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề dựa trên dữ liệu

• Chủ động, có trách nhiệm trong việc theo dõi và tối ưu hiệu quả chiến dịch

Quyền lợi:

• Mức lương thỏa thuận

• Lương tháng 13; Thưởng hiệu quả công việc tùy vào hoạt động kinh doanh

• Phụ cấp ăn trưa & Phụ cấp giữ xe

• Sức khỏe: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm tai nạn & chăm sóc sức khỏe 24/7

• Nghỉ phép hàng năm

• Được hưởng mọi quyền lợi theo pháp luật Việt Nam

• Laptop, PC và các phương tiện/tài khoản/ công cụ cần thiết khác cho công việc

• Công tác phí

• Hỗ trợ sim của công ty cho các vị trí đặc thù

• Đánh giá năng lực hàng năm

• Môi trường nhiều cơ hội chứng tỏ năng lực và phát triển bản thân, nhiều cơ hội thăng tiến

• Được hỗ trợ tham gia các khóa học, đào tạo nội bộ/ bên ngoài để phát triển kỹ năng trong công việc và bản thân

• Ghi nhận và khen thưởng ở cấp độ tập thể và tổ chức

• Không gian làm việc cởi mở và hợp tác thúc đẩy các hoạt động tập trung cá nhân và làm việc nhóm

• Trẻ trung, làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, vui vẻ

• Sự kiện nội bộ, teambuilding công ty thường niên, Year End Party...