Chi tiết công việc Kế toán Tổng hợp (Thương mại) tại CÔNG TY TNHH OQR
I/ Mô tả công việc:
- Kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ thanh toán, tạm ứng và hoàn ứng theo quy định.
- Kiểm soát, đối chiếu doanh thu, chương trình khuyến mại; thực hiện xuất hóa đơn và chi trả thưởng theo chính sách được phê duyệt.
- Theo dõi, đối chiếu hàng ký gửi với đối tác và thực hiện đối chiếu doanh thu định kỳ.
- Quản lý, đối chiếu công nợ phải thu, phải trả và xử lý chênh lệch phát sinh.
- Thực hiện xuất hóa đơn đối với hàng biếu tặng, tiêu dùng nội bộ và các nghiệp vụ phát sinh khác theo quy định.
- Kiểm tra, đối chiếu số liệu hạch toán chi tiết và tổng hợp, đảm bảo tính chính xác của sổ sách kế toán.
- Lập các báo cáo quản trị nội bộ định kỳ và theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
- Hỗ trợ lập Báo cáo tài chính, quyết toán thuế và các hồ sơ giải trình liên quan.
- Tham gia xây dựng, cải tiến quy trình kế toán và hỗ trợ nâng cao nghiệp vụ cho nhân sự trong phòng.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý.
II/ Yêu cầu:
1. Bằng cấp – kinh nghiệm làm việc:
- Bằng cấp/ Chứng chỉ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán.
- Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm làm việc từ 2 năm ở vị trí Kế toán Tổng hợp.
2. Năng lực:
- Nắm vững các nghiệp vụ kế toán, có kinh nghiệm làm việc ở mảng phân phối, ký gửi.
- Kỹ năng lập và trình bày báo cáo.
- Kỹ năng phân tích số liệu, phát hiện sai lệch và xử lý vấn đề.
- Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Base,…), phần mềm kế toán (Misa Amis).
- Trung thực, cẩn trọng và có tinh thần trách nhiệm cao với công việc.
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp đội nhóm, liên phòng ban và xây dựng mối quan hệ làm việc hiệu quả với đối tác.
III/ Thời gian làm việc:
- Từ thứ Hai đến thứ Sáu:
+ Sáng: từ 8 giờ 00 đến 12 giờ 00
+ Chiều: từ 13 giờ 00 đến 17 giờ 30
IV/ Lương thưởng:
- Tổng thu nhập từ 12 triệu đến 15 triệu.
- Thưởng kết quả kinh doanh theo năm.
V/ Quyền lợi:
1. Môi trường làm việc, tiện ích:
- Môi trường làm việc trẻ trung - năng động - thân thiện - chuyên nghiệp.
- Hỗ trợ máy móc, trang thiết bị phục vụ cho công việc.
- Hỗ trợ trà, cà phê, nước uống, đồ ăn nhẹ,... tại khu vực ăn uống của công ty.
- Tủ mát, lò vi sóng, máy pha cà phê,... tiện ích ngay tại văn phòng.
2. Chế độ đãi ngộ, phúc lợi:
- Thu nhập hấp dẫn, xứng đáng với năng lực.
- Quy trình đánh giá hiệu suất công việc rõ ràng, nhiều cơ hội thăng tiến theo năng lực và phát triển theo định hướng quản lý đội nhóm/ dự án.
- Thưởng kết quả kinh doanh theo năm, đội nhóm, cá nhân có thành tích xuất sắc,...
- Thưởng đột xuất sáng kiến, cải tiến, thưởng dự án/ hiệu quả công việc khác,...
- Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo, phát triển kỹ năng và chuyên môn.
- Đãi ngộ, phúc lợi: Lễ Tết, hiếu hỉ, sinh nhật, ốm đau, thai sản, phúng điếu,...
- Ngày nghỉ hàng tuần, phép năm, nghỉ Lễ Tết,... theo quy định của Luật lao động.
- Chính sách khám sức khỏe tổng quát định kỳ hàng năm (công ty chi trả chi phí).
- Chính sách Bảo hiểm Tai nạn và Chăm sóc sức khỏe.
- Được hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của Luật lao động, Bảo hiểm xã hội.
3. Hoạt động nội bộ, truyền thông:
- Các hoạt động gắn kết nội bộ, truyền thông văn hóa doanh nghiệp: Team-building, sinh nhật công ty, tất niên, tân niên, tea-break các dịp lễ, mini-game công ty, thương hiệu, hoạt động thiện nguyện …
