Trưởng phòng Tài chính - Kế toán

Mô tả công việc

• Xây dựng ngân sách năm, kế hoạch tài chính 3 năm, monthly forecast và rolling cashflow forecast để hỗ trợ CEO ra quyết định.
• Quản lý báo cáo tài chính, phân tích Budget vs Actual, OPEX/CAPEX variance và xây dựng dashboard tài chính trên Power BI.
• Đảm bảo hoạt động kế toán tuân thủ VAS, sẵn sàng theo IFRS khi cần; quản lý monthly closing, hồ sơ chứng từ, tax filing và làm việc với kiểm toán Big 4.
• Quản lý treasury, cashflow, quan hệ ngân hàng, L/C, T/T, working capital và rủi ro tỷ giá USD/AUD/EUR so với VND.
• Phối hợp với Operations để kiểm soát giá thành sản xuất, standard costing, cost per tonne, inventory valuation và đánh giá hiệu quả CAPEX cho các dự án máy móc.
• Thiết kế và triển khai hệ thống kiểm soát nội bộ, approval matrix, anti-fraud, risk assessment, bảo hiểm và financial controls phục vụ audit/ESG audit.
• Báo cáo định kỳ cho CEO và Board, bao gồm monthly P&L, quarterly business review và các phân tích tài chính quan trọng.
• Làm việc với các phòng ban P&, Operations, Commercial, ngân hàng, kiểm toán, cơ quan thuế và các stakeholder liên quan.
• Quản lý và phát triển đội ngũ F&A, đặc biệt là Chief Accountant và FP&A Manager; xây dựng kế hoạch kế nhiệm và phát triển năng lực chuyên môn cho team.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cử nhân Tài chính, Kế toán, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc ngành liên quan. Ưu tiên MBA, Finance, Accounting, Big 4 alumni hoặc từng được đào tạo tại Mỹ, Úc, Singapore, EU.
• Có từ 12 năm kinh nghiệm trong Finance/Accounting, trong đó ít nhất 5 năm ở vị trí Head of F&A, Finance Director, Controller hoặc tương đương.
• Có kinh nghiệm trực tiếp quản lý đội nhóm từ 5 nhân sự trở lên.
• Có kinh nghiệm trong môi trường sản xuất, xuất khẩu hoặc FMCG manufacturing. Ưu tiên ứng viên từng làm trong ngành cordage, twine, synthetic fibre, plastic extrusion, polymer manufacturing.
• Có kinh nghiệm làm việc với kiểm toán, ngân hàng, cơ quan thuế, board và khách hàng quốc tế tại Mỹ, Úc, EU.
• Bắt buộc có Chứng chỉ Kế toán trưởng hoặc bằng cấp/chứng chỉ quốc tế tương đương. Ưu tiên CPA, ACCA, CFA Level 2+, CMA hoặc từng làm Big 4.
• Tiếng Anh tốt, có khả năng làm việc với auditor, ngân hàng, ESG audit và trình bày trước board. Ưu tiên IELTS 7.5+ hoặc TOEIC 900+.
• Thành thạo ERP như SAP HANA, Oracle, MS Dynamics; Excel nâng cao, financial modeling và Power BI. Ưu tiên SAP S/4 HANA, Anaplan, Workday Adaptive Planning, Bloomberg Terminal hoặc phần mềm thuế.
• Có tính liêm chính cao, cẩn trọng, tư duy chiến lược, chịu áp lực tốt và sẵn sàng hands-on khi cần.
• Ưu tiên ứng viên có định hướng phát triển lên CFO trong 3–5 năm tới và từng mentor junior CPA/Controller.

Quyền lợi được hưởng

• Ký hợp đồng lao động chính thức, tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Thưởng các dịp Lễ, Tết, sinh nhật, hiếu hỉ và các sự kiện của Công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Tham gia các chương trình teambuilding, du lịch và hoạt động gắn kết nhân viên.
• Thưởng hiệu quả công việc và đánh giá thành tích hằng năm theo KPI.
• Xét tăng lương định kỳ hằng năm dựa trên năng lực và kết quả công việc.