Chi tiết công việc Social Marketing tại Eup Group
I, Mô tả công việc
- Lên ý tưởng nội dung cho các kênh social của Artasy: TikTok, Instagram, YouTube,...
- Lập kế hoạch và triển khai nội dung đa kênh theo hướng dẫn và điều phối từ team leader.
- Tham gia trực tiếp quay – dựng – edit long/short video để truyền thông trên các kênh social
- Theo dõi, phân tích các chỉ số hiệu quả nội dung (reach, engagement,…); chủ động đề xuất và thử nghiệm các hướng cải thiện nhằm tối ưu hiệu suất.
- Tìm hiểu xu hướng trending (đặc biệt trong cộng đồng art, coloring,...) và đề xuất ý tưởng bắt trend.
- Tham gia seeding app trên các cộng đồng yêu hội họa, tô màu, mindfulness, chữa lành,...
- Nghiên cứu user insight, thị trường, đối thủ,... đề xuất các xu hướng, ý tưởng mới và triển khai nhằm phát huy tối đa hiệu quả nội dung
- Báo cáo hiệu quả công việc theo tuần/tháng/năm
- Phối hợp cùng các thành viên khác trong team để triển khai các chiến dịch truyền thông dài hạn và ngắn hạn theo điều phối của team leader.
II, Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp các ngành: Marketing, báo chí, truyền thông, mỹ thuật, thiết kế, xã hội học,...
- Yêu thích tô màu, hội họa, nghệ thuật, có gu thẩm mỹ tốt. Ưu tiên ứng viên có sở thích/thói quen tô màu, vẽ, sketching, digital art,… ở mức cá nhân hoặc cao hơn.
- Mạnh về short video, có khả năng tự lên ý tưởng, quay và edit video ngắn (TikTok, Instagram Reels, Facebook Reels, YouTube Shorts). Có portfolio/kênh cá nhân hoặc sản phẩm video đã làm là một lợi thế lớn.
- Sử dụng tốt các công cụ edit video (CapCut, Premiere,...) và công cụ thiết kế hỗ trợ (Canva, Photoshop cơ bản,...).
- Yêu thích công việc sáng tạo nội dung.
- Khả năng bắt trend nhanh, đặc biệt là các trend liên quan đến nghệ thuật, sáng tạo, lifestyle.
- Khả năng tiếng Anh tốt (nghe, đọc, viết).
- Tinh thần cầu tiến, ham học hỏi và sẵn sàng đóng góp.
III, Quyền lợi
1. Chế độ lương, thưởng, thu nhập:
- Thu nhập: Lương cứng + phụ cấp + thưởng dự án
- Lương tháng 13.
- Đánh giá, xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực.
2. Chế độ phúc lợi:
- Được đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
- Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
- Tham gia BHXH sau thử việc, 12 ngày phép năm.
- Quà sinh nhật, chính sách thăm hỏi, Chương trình Happy Time, Vinh danh, Ghi nhận, Team building, du lịch định kỳ.
- Chính sách thưởng dự án, thưởng KPI, thưởng các dịp Lễ - Tết...
- Học miễn phí các sản phẩm ngôn ngữ của công ty.
3. Cơ hội phát triển bản thân
- Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
- Môi trường product đi sâu chuyên môn về sản phẩm, áp dụng công nghệ mới.
- Mở rộng góc nhìn ngoài chuyên môn, phối hợp với các phòng ban khác marketing, sales, chăm sóc khách hàng và khách hàng
- Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước.
- Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
- Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, trau dồi kỹ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến, luôn được hỗ trợ bởi Sếp và đồng nghiệp
- Văn hóa Tận tâm, Tinh thần đồng đội, Lắng nghe, Chia sẻ được cam kết được thống nhất từ Ban lãnh đạo xuống toàn thể Cán bộ nhân viên - là môi trường lý tưởng để nhân sự trẻ và tài năng được phát triển năng lực bản thân.
- Thời gian làm việc: 8h - 17h30, từ thứ 2 - thứ 6
