Senior Social Content Planner (Ngành Ô Tô)

1. MỤC TIÊU - VAI TRÒ - TRÁCH NHIỆM

• Trực tiếp xây dựng và triển khai nội dung Social (Facebook, TikTok, YouTube Shorts) cho các thương hiệu STEELMATE & DCTECH, đúng định hướng thương hiệu và mục tiêu kinh doanh.
• Chủ động phát triển concept, content pillar, kịch bản và ý tưởng sáng tạo nhằm gia tăng nhận diện, tương tác và chuyển đổi trên các nền tảng Social.
• Theo dõi hiệu quả nội dung, phân tích chỉ số và liên tục tối ưu định dạng, cách triển khai nhằm nâng cao hiệu suất truyền thông.

2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Xây dựng định hướng và kế hoạch nội dung Social cho Facebook, TikTok, YouTube Shorts.
• Phát triển concept, content pillar, series nội dung và format video phù hợp cho từng thương hiệu.
• Viết content và kịch bản video ngắn theo mục tiêu nhận diện, tương tác, traffic và chuyển đổi.
• Nghiên cứu insight khách hàng, đối thủ và xu hướng ngành ô tô - công nghệ để đề xuất nội dung mới.
• Phối hợp với VJ/Media triển khai quay dựng, đảm bảo nội dung đúng định hướng thương hiệu.
• Trực tiếp edit video bằng CapCut khi cần.
• Theo dõi hiệu quả nội dung, phân tích chỉ số (Reach, Engagement, CTR, Conversion...) và tối ưu format dựa trên performance thực tế.
• Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7 (8h30 - 17h30); T7 làm 02 ngày/tháng
• Địa điểm làm việc: Số 06 Hoàng Trọng Mậu, P. Tân Hưng, Quận 7, TP. Hồ Chí Minh.

3. YÊU CẦU

• Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing hoặc các ngành liên quan.
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm Content Social/Branding/Dẫn dắt dự án hoặc các vị trí tương đương
• Có tư duy chiến lược nội dung, không chỉ viết bài theo yêu cầu.
• Mạnh về ý tưởng, storytelling, hook và kịch bản TikTok/Reels/Shorts.
• Có khả năng chuyển hoá thông tin sản phẩm kỹ thuật thành nội dung dễ hiểu, có tính bán hàng.
• Sử dụng tốt CapCut, hiểu nhịp dựng video Social.
• Có khả năng đọc và phân tích các chỉ số Content: Reach, Engagement, View, Retention, CTR, Conversion.
• Chủ động, chịu trách nhiệm với đầu ra và có khả năng làm việc độc lập.
• Có portfolio các nội dung/video đã trực tiếp thực hiện.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ngành ô tô, công nghệ, điện tử, E-commerce.
• Yêu thích lĩnh vực ô tô, phụ kiện và công nghệ; có tinh thần học hỏi, mong muốn phát triển lâu dài
• Phù hợp văn hóa 6T (Tâm - Tình - Trí - Tín - Tốc - Tinh).

4. QUYỀN LỢI - PHÚC LỢI

• Thu nhập 11 - 15 triệu/tháng (Thoả thuận theo kinh nghiệm, năng lực).
• Được chủ động đề xuất kế hoạch, ý tưởng và chiến lược phát triển nội dung thương hiệu.
• Lộ trình phát triển rõ ràng lên vị trí Marketing Leader.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật hiện hành.
• Nghỉ phép năm, nghỉ lễ, Tết và các chế độ khác theo Luật Lao động.
• Hỗ trợ chi phí học tập, đào tạo nâng cao chuyên môn và năng lực quản lý.
• Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, hiếu hỉ và các phụ cấp cá nhân theo chính sách công ty.
• Được tham gia các hoạt động nội bộ, du lịch, team building định kỳ hằng năm.
• Chính sách xét tăng lương định kỳ hằng năm dựa trên hiệu quả công việc và đề xuất quản lý.Môi trường làm việc năng động, đề cao tính chủ động, sáng tạo và hiệu quả; tạo điều kiện phát triển năng lực và cơ hội thăng tiến dài hạn.
• Nhân sự đồng hành lâu dài có cơ hội nhận các phúc lợi đặc biệt: > 3 năm hỗ trợ cổ phần, > 5 năm tặng xe ô tô, > 10 năm hỗ trợ mua nhà.