Company prefers not to disclose
Marketing
Full-Time · On-site
Minimum Bachelor’s Degree
1 - 3 years of experience

Job Requirements

On-site
1 - 3 years of experience
Minimum Bachelor’s Degree

Skills

Pixels

User Research

Mmps

Content Strategy

Marketing Communications

Job Benefits

Insurance

Career Path

Laptop Provided

Annual Leave

This job post is managed by

YG
YeaH1 Group

Job description for Growth Specialist at Yeah1 - Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Yeah1

NHIỆM VỤ CHÍNH:

1. Triển khai & tối ưu hoạt động tăng trưởng

- Vận hành các chiến dịch Growth/ User Acquisition theo kế hoạch được phê duyệt.

- Thiết lập, theo dõi và tối ưu chiến dịch trên các nền tảng quảng cáo trả phí (Facebook, Google, TikTok,…).

- Phối hợp triển khai và test creative (hình ảnh, nội dung, định dạng quảng cáo).

2. Phân tích dữ liệu & tối ưu hiệu quả

- Theo dõi hiệu quả chiến dịch theo ngày/tuần/tháng (CPI, CAC, conversion rate, ROAS,…).

- Hỗ trợ phân tích dữ liệu và thực hiện A/B testing.

- Đề xuất các phương án tối ưu funnel, creative và ngân sách nhằm cải thiện hiệu suất tăng trưởng.

3. Phối hợp liên phòng ban

- Phối hợp với các team Content, Design, Product, Product Marketing để tối ưu creative, landing page và user flow.

- Hỗ trợ kiểm tra tracking, user journey và trải nghiệm người dùng.

- Hỗ trợ các công việc khác của team Growth và các phòng ban liên quan theo phân công.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Truyền thông hoặc các lĩnh vực liên quan.

- Có từ 1–2 năm kinh nghiệm trong Digital Marketing, Performance Marketing, Growth hoặc User Acquisition.

- Có kinh nghiệm vận hành các nền tảng quảng cáo: Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads,…

- Hiểu biết cơ bản về tracking và phân tích dữ liệu (Google Analytics, Firebase, Pixel, MMPs, Excel/Google

Sheets, Looker Studio,…).

- Có khả năng viết nội dung quảng cáo cơ bản và tư duy test – tối ưu.

- Tư duy dữ liệu tốt, chủ động học hỏi, tinh thần cải tiến liên tục.

- Quan tâm đến lĩnh vực App/OTT, mô hình subscription và ngành giải trí là một lợi thế.

PHÚC LỢI

- Thu nhập tương xứng với năng lực, kinh nghiệm;

- Ít nhất 12 ngày nghỉ phép/năm; - Nhân viên chính thức được nghỉ 01 ngày trong tháng sinh nhật;

- Tham gia đầy đủ bảo hiểm bắt buộc theo quy định của pháp luật lao động;

- Được công ty tài trợ gói bảo hiểm sức khỏe cao cấp khi ký HĐLĐ;

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

Interview process

About the company
Yeah1 - Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Yeah1
Marketing and Advertising
201 - 500 employees

Thành lập năm 2006, Tập đoàn YeaH1 từng bước phát triển thành công ty hàng đầu về Truyền thông Công nghệ tại Việt Nam và khu vực Đông Nam Á, với sinh thái đa dạng gồm: Media, Game, Commerce, Financial, Technology, Capital, Global. "Chúng tôi truyền tải nội dung phù hợp cho từng đối tượng người xem, thông qua mạng lưới các nhà sản xuất nội dung đầy sáng tạo toàn cầu, và mang đến giải pháp quảng cáo hiệu quả nhất cho đối tác dựa trên nền tảng công nghệ tiên tiến."

Company gallery

Glints Safety Tips

Legitimate employers won’t ask for contact Telegram or any kind of top-ups or payment. Do not provide your messaging app contacts, bank details, or credit card information.

Learn More

Similar jobs for you

Project Manager

₫ 15-18M
Full-Time
1–3 years
Minimum Bachelor’s Degree
Công ty TNHH Reputyze Asia
Full-Time
1–3 years
Minimum Senior/Vocational High School
Công ty TNHH Reputyze Asia

Account Manager

Not Disclosed
Full-Time
3–5 years
Minimum Bachelor’s Degree
Rice Content & Media Co. Ltd.
Full-Time
3–5 years
Minimum Bachelor’s Degree
Beyond Creative agency

Creative Leader

₫ 15-20M
Full-Time
3–5 years
Minimum Bachelor’s Degree
Golden Owl Consulting