This job post is managed by
Tuyền Đàm
Last active 14 hours ago
Job description for Giám sát nhà hàng at New Pearl
Mô tả công việc:
- Cùng các nhân viên thực hiện công việc vào ca.
- Phân công cho nhân viên thực hiện công việc chuẩn bị.
- Kiểm tra dụng cụ trước giờ vào nhận ca.
- Tiếp nhận những phản hồi từ khách, có giải pháp làm hài lòng khách
- Giám sát, đào tạo và phát triển nhân viên
- Duy trì và nâng cao chất lượng
- Thực hiện công việc kết thúc ca và báo cáo
Yêu cầu công việc:
- Làm ca gãy 9 tiếng
- TỐI THIỂU 02 NĂM KINH NGHIỆM LÀM VIỆC TẠI VỊ TRÍ TƯƠNG ĐƯƠNG
- Hiểu biết về COL, COS
- Tuổi từ 20-32t
- Khả năng làm việc nhóm, xử lý và kiểm soát tình huống.
- Khả năng quan sát tổng thể, tổ chức và triển khai công việc.
Quyền lợi:
LƯƠNG 10 - 12.000.000 ĐỒNG/THÁNG (TUỲ NĂNG LỰC)
- Phụ cấp cơm
- Thưởng doanh thu
- Lương tháng 13, thưởng tháng 14 tùy theo kết quả hoạt động kinh doanh công ty.
- Chế độ làm việc: 6 ngày / tuần
- Phép năm: 12 ngày phép / năm
- BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của luật Lao động.
- Chế độ nghỉ dưỡng kết hợp team building hằng năm.
About the company
Được thành lập từ năm 2012 Công ty Cổ phần Đầu Tư Viên Ngọc Mới (New Pearl Investment Corp) là công ty kinh doanh trong ngành dịch vụ nhà hàng.
Với tốc độ phát triển nhanh chóng, hiện nay chúng tôi đang sở hữu chuỗi nhà hàng tại Hồ Chí Minh và khắp các tỉnh trên toàn quốc thuộc 2 thương hiệu: Chang Kang Kung, A Dổi...
Thế mạnh làm nên thương hiệu Công ty Cổ phần Đầu Tư Viên Ngọc Mới khác biệt chính là: “Con người là yếu tố quyết định trong sự tồn tại và phát triển công ty“, hiện công ty đã xây dựng được đội ngũ gần 1,000 nhân viên và vẫn đang tiếp tục kết nạp thêm thành viên nhằm thực hiện các mục tiêu chiến lược của công ty.
Để biết thêm về chúng tôi vui lòng vào website www.newpearl.com.vn.
Office address
Tầng 5, Tòa nhà Gia Phú, 854 Sư Vạn Hạnh, Quận 10, Hồ Chí MinhGlints Safety Tips
Don't provide your bank or credit card details when applying for jobs. Legitimate employers and hiring managers do not require an application fee or expect you to pay for training.
Learn More