Job Requirements
This job post is managed by
Job description for CHUYÊN VIÊN ĐÁNH GIÁ KPIs và MỤC TIÊU KẾ HOẠCH at Bình Việt Đức (BIVID)
- Tham gia thiết lập hệ thống các quy định về KPIs, các tiêu chuẩn, tiêu chí đánh giá KPIs;
- Soạn thảo các quy chế, quy định, quy trình, hướng dẫn,… liên quan đến công tác KPIs;
- Phối hợp cùng các Phòng ban, cá nhân để thiết lập bộ chỉ tiêu KPIs hằng tháng, năm dựa theo mục tiêu kế hoạch và phân công nhiệm vụ.
- Thực hiện đánh giá KPIs hàng tháng;
- Tiếp nhận và giải đáp thắc mắc có liên quan đến kết quả đánh giá KPIs;
- Tổng hợp, báo cáo và đánh giá mức độ hiệu quả của bộ chỉ tiêu KPIs của các cá nhân và đưa ra đề xuất chỉnh sửa phù hợp;
- Nghiên cứu, đề xuất các giải pháp triển khai hoạt động KPIs ngày càng hiệu quả
- Hỗ trợ hướng dẫn các phòng ban trong việc xây dựng MTKH.
- Đánh giá mục tiêu kế hoạch
- Lập kế hoạch đánh giá mục tiêu kế hoạch theo quy định
- Hỗ trợ ban ISO rà soát, cập nhật, chỉnh sửa các tài liệu thuộc HTQLCL.
- Hỗ trợ, hướng dẫn các phòng ban soạn thảo các tài liệu, quy trình, quy định,…thuộc HTQLCL và áp dụng đúng các tài liệu, biểu mẫu liên quan.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực/ Quản trị nhân sự/QTKD và các ngành có liên quan
- Ít nhất 01 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực nhân sự;
- Có kiến thức về hệ thống KPIs;
- Có kinh nghiệm xây dựng/triển khai/đánh giá KPIs hoặc công việc liên quan đến KPIs
- Kỹ năng xây dựng tài liệu, trình bày, viết văn bản.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, làm việc nhóm và đào tạo.
- Nhiệt tình, năng động, sáng tạo và có thể làm việc dưới áp lực.=========================================
- Bằng cấp: Đại học
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Độ tuổi: 25 - 30
- Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 ( 8h00 – 17h00), Thứ 7 ( 8h00 – 12h00)
- Phúc lợi:Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động. Được thưởng lương tháng 13 theo đánh giá KPI. Quà tặng sinh nhật, thưởng tròn năm, 8/3, lễ, tết, hiếu hỉ… Du lịch nghỉ mát hàng năm.
Glints Safety Tips
Don't provide your bank or credit card details when applying for jobs. Legitimate employers and hiring managers do not require an application fee or expect you to pay for training.
Learn More