HRD Staff
工作福利
- 個人發展的好處
- 團隊建立活動
- 其他
必備技能
ETM Metal Grup HRD Staff 工作職責
Persyaratan:
- Usia Max. 30 Tahun
- Pendidikan Min S-1 Hukum/Manajemen/Psikologi
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun
- Menguasai Microsoft Office
- Memahami Korespondensi
- Memahami dasar kontrak kerja sama
- Memiliki komunikasi yang baik
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Jujur, teliti dan mampu bekerja sama dengan tim
- Mengerti undang - undang tenaga kerja
Deskripsi pekerjaan:
- Bertanggung jawab untuk mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia
- Memberikan bantuan dan masukan dalam membuat sistem HR yang efesien dan efektif
- Melakukan penilaian terhadap kinerja pegawai sehingga nantinya juga bertindak dalam seleksi, promosi, demosi pegawai yang dirasa perlu dilakukan
- Membuat kontrak kerja untuk pegawai termasuk memperbaruhinya
- membuat surat tugas dan administrasi bagi pegawai
- mengurusi asuransi pegawai, seperti BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan
- Membuat laporan absensi karyawan
- Memfiling dokumen
- Membuat perencanaan jadwal dan proses rekrutmen berdasarkan kebutuhan SDM
- Membuat dan mengontrol laporan perjalanan dinas karyawan
- Membuat laporan payroll karyawan
關於公司
PT. ETM Metal Grup is a national private company and is engaged in mining tin, with the vision of the tin and alumunium company notion wide private sector that has the ability to meet the demands from the global tin and alumunium market with quality items high and sustained, figure out marketing strategis, budgeting along. with procurement of capital, managing the corporate finance and its subsidiaries, formulate values, norms, and thingking of corporate basis, define business development, both purchases and alliances by subsidiaries.
