Job description for Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực (theo tỉnh) at WMW IMPORT AND EXPORT COMPANY LIMITED
Mô tả công việc
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ Nhân viên Kinh doanh Thị trường tại khu vực phụ trách.
- Xây dựng, triển khai và giám sát kế hoạch kinh doanh nhằm đảm bảo hoàn thành mục tiêu doanh số của khu vực.
- Đồng hành, hướng dẫn đội ngũ kinh doanh trong quá trình phát triển khách hàng, chăm sóc khách hàng trọng điểm và mở rộng thị trường.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ; đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu suất và chất lượng hoạt động kinh doanh.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các khách hàng, đại lý và đối tác chiến lược trong khu vực.
- Thu thập, phân tích thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng ngành; đề xuất chiến lược phát triển phù hợp.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo hoạt động bán hàng, giao hàng và chăm sóc khách hàng diễn ra hiệu quả.
- Báo cáo kết quả kinh doanh, tình hình thị trường và hoạt động của khu vực định kỳ cho Ban Lãnh đạo.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp cao đẳng/ Đại học các ngành: Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Thuỷ sản, Chăn nuôi, Nông nghiệp hoặc các ngành liên quan.
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh; ưu tiên ngành thuỷ sản, chăn nuôi hoặc nguyên liệu thức ăn.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ Sales hoặc vị trí tương đương.
- Có khả năng lập kế hoạch kinh doanh, quản lý doanh số và phát triển thị trường.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng mối quan hệ khách hàng tốt.
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động và sẵn sàng đi công tác trong khu vực phụ trách.
- Am hiểu thị trường thuỷ sản là một lợi thế.
Quyền lợi
- Thu nhập từ 25 - 30 triệu/tháng (hoặc thỏa thuận theo năng lực).
- Tham gia xây dựng và phát triển hệ thống kinh doanh tại khu vực được phụ trách.
- Được đào tạo chuyên sâu về sản phẩm, kỹ năng quản lý đội ngũ và phát triển kinh doanh B2B.
- Làm việc môi trường chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý cấp cao.
- Tham gia các hoạt động đào tạo, hội chợ, sự kiện chuyên ngành và các chương trình nội bộ của công ty.
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty.
