Job Requirements
Skills
This job post is managed by
Job description for GENERAL MANAGER at PT SELULAR INDO PRATAMA (FELIXINDO)
- Sarjana (S1 / S2) – Bisnis
- Pria / Wanita
- 5 (lima) tahun dibidang yang sama.
- Memiliki pengalaman dalam menajemen bisnis, perencanaan, dan pengawasan keuangan.
- Memiliki keterampilan presentasi dan analisis yang baik
- Mampu menjadi panutan, motivator, problem solver bagi karyawannya.
- Mampu memantau bawahannya secara langsung maupun tidak langsung
- Memiliki sikap kepemimpinan yang baik serta bijaksana dan adil.
- Mampu mengambil keputusan yang tepat dan kemampuan mempertimbangkan suatu keputusan
- Mampu menjalankan pekerjaan dengan cepat
- Seorang GM harus solutif
- Memimpin perusahaan dan menjadi motivator bagi karyawannya
- Merencanakan dan mengontrol kebijakan perusahaan agar dapat berjalan degan maksimal
- Memastikan setiap departemen melakukan strategi perusahaan dengan efektif dan optimal
- Mengelola anggaran keuangan perusahaan
- Memutuskan dan membuat kebijakan untuk kemajuan perusahaan
- Membuat prosedur dan standar perusahaan
- Membuat keputusan penting dalam hal investasi, integrasi, aliansi dan divestasi
- Merencanakan dan mengeksekusi rencana startegis perusahaan jangka menengah dan jangka panjang untuk kemajuan perusahaan
- Menetapkan kebijakan perusahaan dengan menentukan rencana dan tujuan perusahaan baik jangka pendek maupun jangka panjang
- Mengelola operasional harian perusahaan sesuai dengan visi dan misi perusahaan
- Merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasi, mengawasi dan mengalisis semua aktivitas bisnisperusahaan
- Merencanakan, mengelola dan mengawasi proses penganggaran di perusahaan
- Bertanggung jawab ke dalam dan ke luar perusahaan.
- Memperbaiki dan menyempurnakan segi penataan agar tujuan organisasi dapat tercapai dengan efektif dan efisien.
- Menjadi perantara dalam mengkomunikasikan ide, gagasan dan strategi antara pimpinan dan staf.
- Membimbing bawahan dan mendelegasikan tugas-tugas yang dapat dikerjakan oleh bawahan secara jelas.
- Bekerja berdasarkan Target
- Mempunyai hak untuk memberikan saran pada para manager agar segala operasional berjalan dgn baik serta produktivitas meningkat
- Memiliki wewenang menandatangani dokumen terkait produksi yang sejalan dengan peraturan perusahaan.
- Memiliki hak untuk mengevaluasi dan memutuskan promosi, penurunan kualitas dan transfer bawahan pada manage
- Membuat keputusan dan kebijakan tentang tujuan yang harus dicapai perusahaan
- Mengatur tugas seluruh manajemen yang dibawahi GM, sesuai dengan struktur kerja perusahaan
- Membuat peraturan internal perusahaan selama tidak bertentangan dengan perusahaan.
Glints Safety Tips
Don't provide your bank or credit card details when applying for jobs. Legitimate employers and hiring managers do not require an application fee or expect you to pay for training.
Learn More