Company Logo

Chuyên Viên Đào Tạo và Giám Sát Dịch Vụ Khách Hàng

₫15,000,000 - 25,000,000/Month
Education & Training
Full-Time · On-site
Minimum Bachelor’s Degree
1 - 3 years of experience

Job Requirements

On-site
1 - 3 years of experience
Minimum Bachelor’s Degree

Skills

Training

Teamwork

Microsoft Office

Leadership Training

IT Training

Microsoft Excel

Teaching

Communication Skills

Microsoft Word

Customer Service

This job post is managed by

CT
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ ĐIỆN TỬ BÌNH ANH

Job description for Chuyên Viên Đào Tạo và Giám Sát Dịch Vụ Khách Hàng at Công Ty Bình Anh

I. THÔNG TIN CHUNG

Thời gian làm việc: T2 – T6, nghỉ T7, CN (08:00 đến 17:45)

II. TRÁCH NHIỆM

1. Lập kế hoạch và triển khai đào tạo (định kỳ, phát sinh) đảm bảo chất lượng nhân sự DVKHg

 Xác định nhu cầu đào tạo

 Lập kế hoạch và triển khai các chương trình đào tạo

 Đánh giá hiệu quả và cải tiến đào tạo

2. Phối hợp với TN đánh giá, giám sát chất lượng nhân sự trước, trong và sau đào tạo

3. Xây dựng/cập nhật giáo trình, tài liệu, kịch bản, ngân hàng câu hỏi và nội dung đào tạo nghiệp vụ Tổng đài.

4. Xây dựng ngân sách đào tạo

5. Chủ động cập nhật nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng mềm.

6. Thực thi nhiệm vụ khác theo yêu cầu quản lý.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

1. Kiến thức

 Có kiến thức về dịch vụ và trải nghiệm khách hàng

 Có kiến thức về xây dựng và triển khai đào tạo

 Hiểu về KPI, năng lực và đánh giá chất lượng nhân sự

 Có kiến thức và kinh nghiệm về dịch vụ,

2. Kỹ năng

 Kỹ năng quản lý và lập kế hoạch.

 Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt.

 Kỹ năng thiết kế chương trình, xây dựng tài liệu và nội dung đào tạo

 Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và phối hợp, điều phối các bên liên quan

 Kỹ năng ứng dụng công nghệ vào công việc ( tin học văn phòng (Word, excel, PP) , AI, …) .

3. Kinh nghiệm

 Có từ 1–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo, QA/QC, Call Center, CSKH hoặc giám sát chất lượng.

 Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong môi trường có hệ thống Tổng đài/CSKH.

IV. QUYỀN LỢI:

 Thu nhập: 15-25tr (Lương cứng + thưởng KPI 20%)

 Hỗ trợ ăn cơm trưa tại công ty.

 Lương tháng 13, thưởng tết âm, tết dương và các ngày lễ tết, các phúc lợi như sinh nhật, cưới hỏi, ốm đau, hỗ trợ đường xa…

 Xem xét tăng lương 2 lần/ năm & xem xét thưởng nhân viên xuất sắc theo quy định

 Các chế độ bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo Luật Lao Động.

 Du lịch nghỉ mát hàng năm và được tham gia các buổi đào tạo chuyên sâu của công ty.

 Khám sức khỏe toàn diện định kỳ.

 Được tham gia hoạt động tập thể do Công Đoàn tổ chức.

Interview process

About the company

Glints Safety Tips

Legitimate employers won’t ask for contact Telegram or any kind of top-ups or payment. Do not provide your messaging app contacts, bank details, or credit card information.

Learn More

Chuyên Viên Đào Tạo và Giám Sát Dịch Vụ Khách Hàng