Job description for Human Resources at PT ATRINDO ASIA GLOBAL
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai HR Admin atau posisi yang relevan.
- Memiliki kemampuan interpersonal, analitis, dan komunikasi yang baik.
- Memahami Undang-Undang Ketenagakerjaan.
- Menguasai Microsoft Excel.
Job Description:
- Bertanggung jawab atas administrasi HR, termasuk surat-menyurat, filing dokumen, serta pembaruan data karyawan secara manual maupun sistem.
- Mendukung proses rekrutmen mulai dari job posting, screening CV, interview awal, penjadwalan interview dengan user dan direksi, hingga pembuatan offering letter.
- Mengelola database karyawan, pencatatan absensi, tindak lanjut penilaian kinerja, serta administrasi perpanjangan kontrak karyawan.
- Mengelola proses pendaftaran, mutasi, dan penonaktifan peserta BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan, baik secara manual maupun melalui sistem.
- Melakukan rekapitulasi absensi serta membantu proses payroll, termasuk perhitungan gaji, bonus produktivity, tunjangan hari libur dan hari raya, potongan BPJS, pinjaman, dan komponen lainnya.
- Memberikan dukungan data dan administrasi HR kepada departemen lain sesuai kebutuhan.
