HRD Manager
Job benefits
Team-building events
Our company simply cannot function well without teams of people working together. That said, we provide numerous team-building activities and events for you and your team to nurture meaningful relationships between every individual.
Professional Development
Every employee is an invaluable asset to any team; that's why we want to help you grow. Level up your skills and expertise through our professional co-development programs with notable organizations. We will cover the cost.
Skills
Job description for HRD Manager at Baby Loop
Mengelola kegiatan pengembangan SDM berdasarkan visi dan misi perusahaan, meningkatkan kinerja serta skill karyawan sehingga SDM mampu menjalankan jobdesc dengan maksimal demi mencapai goals yang telah ditetapkan.
Rincian tugas:
- Melakukan Man Power Planning
- Membuat iklan lowongan kerja
- Posting lowongan kerja
- Screening CV
- Melakukan Interview tahap awal
- Mencari channel untuk mencari kandidat (hunt)
- Melakukan ovservasi kegiatan tim di setiap department
- Melakukan interview analisis jabatan
- Merencanakan dan melaksanakan pelatihan karyawan
- Melaksanakan pembinaan serta coaching & counseling karyawan apabila diperlukan
- Melaksanakan program apresiasi untuk karyawan dan tim (reward, games, dll)
- Merencanakan dan melaksanakan program untuk bonding karyawan (outing, work culture, dll)
- Mengelola pembuatan dan implementasi job description, SOP dan KPI
- Melaksanakan evaluasi kerja dan membuat laporan usulan atas evaluasi
- Memantau efektivitas dari kebijakan, SOP, dan KPI yang ada
- Menyusun dan mereview peraturan perusahaan
- Memastikan karyawan menjalankan peraturan perusahaan
- Mengevaluasi dan memberikan sanksi kepada karyawan yang melanggar
- Merapikan dan melengkapi data karyawan
- Mengelola surat perjanjian kerja karyawan
- Mengelola surat-menyurat yang berhubungan dengan kepentingan karyawan
- Mengelola daftar kehadiran karyawan
- Mengawasi hubungan antar karyawan
- Mengawasi keadan dan kenyamanan lingkungan kerja
- Mengelola penggunaan akun email dan job portal perusahaan
- Meregistrasi karyawan baru pada mesin finger print dan memberikan informasi mengenai jobdesc, culture dan SOP perusahaan
Interview process
[edit this] Here at Baby Loop, our interview process will be:
- Apply via Glints
- Screening via preliminary form
- Interview with our Director
- Psikotest
- Final Interview and Offering
About the company
Baby Loop adalah brand lokal yang didedikasikan untuk memenuhi kebutuhan ibu dan anak. Pada bulan Juli 2015, kami memulai usaha ini dengan keinginan dapat memberikan kenyamanan bagi ibu dan anak. Oleh karena itu, produk kami terus dikembangkan baik dari segi kualitas maupun service agar dapat memuaskan Anda.
Dalam perjalanan usaha ini, kami mengalami banyak kendala. Namun kami terus berkembang dan berusaha memberikan yang terbaik. Bagi kami, suatu kebahagiaan tersendiri apabila customer merasa senang dan terbantu dengan produk kami. Oleh karena itu, kami berharap Anda yang merasa puas dengan produk kami juga dapat mengisi testimoni sehingga bisa dapat berbagi dengan mommy lainnya.
