Job description for Compensation & Benefit at SHL Asia
Swarna Hutama Loka (SHL) membuka kesempatan bagi Anda yang teliti, analitis, dan memiliki kepedulian terhadap kesejahteraan karyawan untuk bergabung sebagai People Operations (Compensation & Benefit).
Peran Anda :
Anda akan bertanggung jawab dalam memastikan sistem kompensasi dan benefit berjalan adil, kompetitif, serta sesuai dengan regulasi yang berlaku.
Tanggung Jawab Utama :
- Mengelola proses penggajian (payroll) secara akurat dan tepat waktu.
- Mengelola administrasi benefit karyawan (BPJS, asuransi, tunjangan, insentif).
- Menyusun dan memelihara struktur dan skala upah perusahaan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
- Melakukan analisis dan evaluasi kompensasi secara berkala.
- Mendukung proses kenaikan gaji, promosi, dan bonus.
- Menyusun laporan dan data terkait kompensasi dan biaya SDM.
- Menjadi contact person untuk pertanyaan karyawan terkait gaji dan benefit.
- Memiliki kemampuan mengelola prioritas dan emosi dalam situasi kerja yang dinamis
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 (Manajemen, Akuntansi, SDM, atau bidang terkait).
- Pengalaman minimal 1–3 tahun di bidang Compensation & Benefit / Payroll.
- Memahami regulasi ketenagakerjaan dan sistem penggajian.
- Teliti, detail-oriented, dan memiliki integritas tinggi.
- Mampu mengelola data dengan rapi dan sistematis.
