Deskripsi pekerjaan Supervisor Rekrutmen Tokutei Ginou Hamaren Education Center
📢 WE ARE HIRING!
RECRUITMENT JOB MATCHING
PT HAMAREN GROUP
📍 Penempatan: Cikarang, Jawa Barat
PT Hamaren Group membuka kesempatan bagi profesional yang kompeten, komunikatif, dan memiliki kemampuan bahasa Jepang untuk bergabung bersama tim kami sebagai Recruitment Job Matching.
🎯 JOB DESCRIPTION (Tanggung Jawab Pekerjaan)
1. Melakukan proses recruitment dan seleksi kandidat sesuai kebutuhan perusahaan maupun kebutuhan perusahaan mitra di Jepang.
2. Melakukan screening CV, seleksi administrasi, dan wawancara kandidat.
3. Melakukan job matching antara kualifikasi, kompetensi, dan pengalaman kandidat dengan kebutuhan perusahaan pengguna.
4. Berkomunikasi dan berkoordinasi dengan perusahaan Jepang terkait kebutuhan tenaga kerja, kriteria kandidat, serta proses seleksi.
5. Melakukan wawancara menggunakan bahasa Jepang maupun bahasa Indonesia.
6. Memberikan penjelasan kepada kandidat mengenai posisi pekerjaan, persyaratan, job description, dan proses penempatan kerja.
7. Melakukan monitoring proses seleksi kandidat hingga tahap offering dan penempatan.
8. Menjalin komunikasi dan menjaga hubungan baik dengan perusahaan mitra maupun kandidat.
9. Membuat laporan recruitment, database kandidat, dan progress job matching secara berkala.
10. Memastikan seluruh proses recruitment dan job matching berjalan sesuai SOP perusahaan.
📌 KUALIFIKASI (Requirements)
1. Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan.
2. Memiliki sertifikat kemampuan bahasa Jepang minimal JLPT N2 (wajib).
3. Mampu berkomunikasi secara aktif, baik lisan maupun tulisan, menggunakan bahasa Jepang dan bahasa Indonesia.
4. Memiliki pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang Recruitment, HR, Job Matching, atau bidang terkait.
5. Memahami proses recruitment, mulai dari sourcing, screening, interview, hingga hiring.
6. Memiliki kemampuan melakukan interview menggunakan bahasa Jepang.
7. Memahami budaya kerja Jepang (Japanese Working Culture) dan kebutuhan tenaga kerja di perusahaan Jepang.
8. Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan interpersonal yang baik.
9. Mampu melakukan koordinasi dengan berbagai pihak, baik internal maupun eksternal perusahaan.
10. Terbiasa menggunakan Microsoft Office, khususnya Excel untuk pengolahan data dan laporan.
11. Teliti, proaktif, berorientasi pada target, serta mampu bekerja secara individu maupun tim.
12. Bersedia ditempatkan di Cikarang, Jawa Barat.
⭐ PREFERRED QUALIFICATIONS (Nilai Tambah)
- Memiliki pengalaman menangani recruitment tenaga kerja untuk perusahaan Jepang.
- Memahami proses penempatan tenaga kerja ke Jepang.
- Memiliki pengalaman berkomunikasi atau berkorespondensi dengan klien Jepang.
- Memahami program Tokutei Ginou (SSW), Ginou Jisshuusei (TITP), atau skema penempatan tenaga kerja lainnya.
- Memiliki kemampuan bahasa Jepang setara JLPT N1 menjadi nilai tambah.
