Deskripsi pekerjaan Store Manager Tianlala Ciarter
Kualifikasi:
1. Pria atau wanita, usia ideal 23–30 tahun.
2. Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat; D3/S1 menjadi nilai tambah.
3. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang F&B, retail, atau operasional outlet.
4. Memiliki pengalaman supervisor atau store manager di bisnis F&B.
5. Memiliki pengalaman memimpin tim dan mengatur jadwal kerja karyawan.
6. Memahami operasional outlet minuman, terutama milk tea, kopi, atau minuman kekinian.
7. Mampu mengelola stok bahan baku, melakukan stock opname, dan mengontrol biaya operasional.
8. Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, pemecahan masalah, dan pengambilan keputusan yang baik.
9. Memahami penggunaan kasir/POS, pencatatan penjualan, dan laporan operasional harian.
10. Jujur, disiplin, tegas, bertanggung jawab, serta memiliki inisiatif tinggi.
11. Mampu bekerja dengan target penjualan dan indikator kinerja (KPI).
12. Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk akhir pekan dan hari libur sesuai kebutuhan operasional.
13. Bersedia turun langsung membantu operasional ketika outlet ramai atau kekurangan personel.
Tanggung Jawab Pekerjaan:
1. Mengelola operasional outlet dan memastikan berjalan sesuai SOP
2. Manajemen dan pengawasan karyawan
3. Mengontrol penjualan dan target
4. Mengelola stok dan bahan baku
5. Mengontrol keuangan toko dan administrasi
6. Menjaga kualitas, kebersihan, dan pelayanan
7. Melakukan pelaporan danevaluasibisnis
Benefit:
- BPJS Ketenagakerjaan
- Komisi Penjualan
- Pelatihan
- THR
