Deskripsi pekerjaan Staff HRD PT.Mega Ponsel Indonesia
Tugas & Tanggung Jjawab:
- Mendukung proses perekrutan, mulai dari penyaringan lamaran, koordinasi wawancara, hingga pengusulan kandidat yang memenuhi syarat.
- Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk pemeliharaan data karyawan, file kepegawaian, dan dokumentasi terkait HR.
- Menangani proses onboarding dan offboarding karyawan.
- Membantu dalam pengelolaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Menjalin komunikasi yang baik dengan karyawan dan menangani pertanyaan atau keluhan terkait HR dengan responsif.
- Mendokumentasikan dan memelihara records karyawan dengan rapi dan terorganisir sesuai standar HR.
- Melakukan tugas-tugas administratif lainnya terkait HR.
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau Manajemen.
- Pengalaman minimal 4 tahun bekerja di bidang HR atau administrasi kepegawaian.
- Pemahaman yang kuat tentang proses rekrutmen, onboarding, dan administrasi kepegawaian.
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis.
- Keterampilan organisasi yang excellent dengan perhatian terhadap detail.
- Kemampuan menggunakan software HRIS dan Microsoft Office dengan baik.
- Sifat proaktif, dapat diandalkan, dan mampu bekerja dalam tim maupun mandiri.
- Kemampuan menangani data dengan confidential dan profesional.
