Person In Charge (PIC)

PT INDOLIMA PERKASA, WE ARE HIRING :

PIC – Person in Charge

For Acaraki Golden Sparkling and Acaraki Jamu Capsule

(Channel: HORECA - Hotel, Restoran, Cafe)

Kualifikasi:

1. Berpenampilan menarik dan profesionaL
2. Pendidikan minimal SMA/SMK, D3/S1 lebih diutamakan
3. Memiliki pengalaman di bidang HoReKa (Hotel, Restaurant, Café) atau terbiasa melakukan handling dengan hotel/instansi
4. Memiliki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik
5. Mampu melakukan presentasi dan menawarkan produk kepada calon customer/client
6. Memiliki kemampuan mengelola dan mengarahkan team
7. Mampu membuat reporting harian/mingguan
8. Memiliki laptop pribadi
9. Mampu mengendarai mobil & memiliki SIM A aktif (WAJIB)
10. Bersedia melakukan perjalanan/visit bersama team menggunakan mobil
11. Mampu bekerja dengan target dan memiliki kemampuan problem solving
12. Bertanggung jawab, disiplin, komunikatif, dan memiliki inisiatif tinggi

Deskripsi Pekerjaan & Tanggung Jawab:

- Melakukan visit dan pendekatan ke outlet HoReKa, hotel, restoran, café, maupun instansi

- Mencari dan membuka peluang kerja sama dengan calon customer/client

- Melakukan negosiasi dan penawaran produk kepada pihak terkait

- Memperkenalkan dan menawarkan produk Acaraki Golden Sparkling dan Acaraki Jamu Capsule by Sinde

- Menjalin serta menjaga hubungan baik dengan customer/client

- Melakukan follow up terhadap setiap penawaran dan peluang kerja sama

- Mengidentifikasi kebutuhan customer dan memberikan solusi/penawaran yang sesuai

- Menghandle, mengarahkan, dan melakukan koordinasi dengan team di lapangan

- Memastikan aktivitas team berjalan sesuai target dan arahan

- Membuat reporting aktivitas visit, hasil negosiasi, follow up, dan progress kerja sama

- Melakukan koordinasi dengan pihak internal terkait kebutuhan dan progress customer

- Membantu memastikan target akuisisi dan perluasan outlet/customer tercapai

Benefit:

1. Salary diatas UMK

2. Tunjangan jabatan

3. Transport

4. Meals

5. Insentif

6. Claim bensin

7. BPJS TK & KS

8. Kompensasi UUCK