Koordinator Kantor

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun yang berkaitan dengan operasional kantor
3. Memiliki kemampuan memimpin, mengoordinasikan, dan mengawasi aktivitas operasional serta administrasi kantor
4. Mampu menyusun, mengatur, dan memonitor pelaksanaan pekerjaan tim agar berjalan efektif dan efisien
5. Menguasai penggunaan Microsoft Office
6. Memiliki kemampuan manajemen waktu, pengarsipan dokumen, dan pengelolaan administrasi yang baik

Tanggung Jawab:

1. Melaksanakan strategi pencapaian target pembelian yang efektif dengan mengumpulkan informasi harga pesaing dan update kondisi kompetitor
2. Melakukan update informasi kepada pelanggan terkait harga dan aturan perusahaan
3. Membuat laporan rekapan target trip dan penggunaan ekspedisi luar
4. Memastikan sistem pendataan dan penjagaan inventaris cabang berjalan efektif
5. Melakukan administrasi SDM Cabang yang ditetapkan HRM untuk kebutuhan kelancaran operasional
6. Melaksanakan aktivitas dan program rutinan serta laporan yang ditetapkan Audit untuk stabilitas perusahaan
7. Mengawasi aktivitas kerja kantor baik oleh Adm timbangan dan juga wakorkan (kasir)
8. Memastikan ketepatan laporan – laporan cabang sesuai ketentuan manajemen sebelum dikirimkan