Deskripsi pekerjaan Kepala Bagian HRGA PT Multi Daya Sinergi Bersama
Job Description
- Memimpin dan mengelola seluruh aktivitas Human Resources dan General Affairs.
- Menyusun serta mengimplementasikan kebijakan dan SOP HRGA sesuai dengan peraturan perusahaan dan ketenagakerjaan.
- Mengawasi proses rekrutmen, onboarding, pelatihan, pengembangan karyawan, serta penilaian kinerja.
- Mengelola administrasi kepegawaian, payroll, BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, dan hubungan industrial.
- Menangani permasalahan hubungan kerja, disiplin karyawan, serta penyelesaian perselisihan ketenagakerjaan.
- Mengelola kebutuhan operasional General Affairs, seperti aset perusahaan, kendaraan operasional, perizinan, keamanan, kebersihan, dan fasilitas kantor.
- Menyusun anggaran HRGA serta melakukan monitoring dan evaluasi penggunaannya.
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan kebijakan internal.
- Berkoordinasi dengan seluruh divisi untuk mendukung kebutuhan operasional perusahaan.
- Menyusun laporan HRGA secara berkala kepada manajemen.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau jurusan terkait.
- Usia maksimal 45 tahun.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang HRGA, dengan minimal 2 tahun sebagai Supervisor/Kabag/Manager HRGA.
- Memahami proses HR secara menyeluruh, meliputi rekrutmen, payroll, compensation & benefit, performance management, training, dan hubungan industrial.
- Memahami Undang-Undang Ketenagakerjaan serta regulasi BPJS.
- Berpengalaman mengelola fungsi General Affairs, seperti aset, perizinan, vendor, keamanan, dan fasilitas perusahaan.
- Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, negosiasi, problem solving, dan pengambilan keputusan yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office, terutama Excel.
- Mampu bekerja di bawah tekanan, berorientasi pada target, serta memiliki integritas yang tinggi.
