Perusahaan tidak menampilkan gaji
Kontrak · Kerja di lokasi
Minimal Diploma (D1 - D4)
1 - 3 tahun pengalaman

Persyaratan

Kerja di lokasi
1 - 3 tahun pengalaman
Minimal Diploma (D1 - D4)

Skills

MySQL

SQL

IT Support

LAN

Benefit Kerja

Near Public Transport

Flexible Hours

Career Path

Transport Money

Loker ini dikelola oleh

CI
cartenz indonesia

Deskripsi pekerjaan IT Product Owner PT Cartenz Technology Indonesia

Jobdesk

- Mampu melakukan metodologi Agile/Scrum serta Software Development Life Cycle (SDLC).

- Mampu menjadi sebagai Product Owner, Business Analyst, System Analyst, atau posisi sejenis.

- Mampu menyusun dokumentasi kebutuhan sistem (requirement documentation).

- Mampu berkolaborasi dengan tim internal

- Mampu berkoordinasi secara efektif dengan stakeholder dan tim pengembang.

Kualifikasi:

Minimal S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Manajemen, atau bidang terkait.

Memiliki pengalaman sebagai Product Owner, Business Analyst, System Analyst, atau posisi sejenis.

Memahami metodologi Agile/Scrum serta Software Development Life Cycle (SDLC).

Mampu menyusun product roadmap dan menentukan prioritas pengembangan.

Memahami proses pengembangan aplikasi mulai dari analisis kebutuhan, desain, pengembangan, pengujian, hingga implementasi.

Memahami konsep API, database, dan integrasi sistem.

Memiliki kemampuan komunikasi, analisis, assessment, problem solving, dan pengambilan keputusan yang baik.

Terbiasa menggunakan tools manajemen proyek.

Berorientasi pada kualitas produk, kebutuhan pengguna, dan pencapaian target bisnis.

Tentang Perusahaan
PT Cartenz Technology Indonesia
Information Technology and Services
51 - 200 karyawan

Cartenz Group is the leading provider of affordable cloud-based technologies aspiring to help over 2.500 government, business and NGO clients implement tools for improved operational efficiency, transparency and impact by 2020.

i. “Customer Centricity” – To be deeply invested in the success of our customers, both internal and external, requires commitment to truly understanding their challenges and always providing a strong solution. 

ii. “Fluidity” – To swiftly adapt our individual and collective priorities to match the rapidly changing needs of our business without compromising on our quest for excellence.

iii. “Dependability” – To always under-commit and over-deliver firmly protecting the value of our “word” to clients and one another Cartenz Group provides employees with exposure to working with government, business and NGOs to innovate technologies for a better Indonesia. We encourage uniqueness in each of our employees and subsidiary companies to foster a working culture that is fun, agile and fast-paced.

Alamat kantor

Millennium Centennial Center Jl Jendral Sudirman

Tips Aman Cari Kerja

Pemberi kerja yang benar tidak akan meminta akun Telegram, top-ups atau pembayaran dalam bentuk apapun. Jangan berikan kontak pribadi, informasi bank, maupun kartu kredit kamu.

Pelajari Selengkapnya

Lowongan Lainnya Untukmu

IT Helpdesk

Rp 5-7,5jt
Kontrak
1–3 tahun
Minimal Diploma (D1 - D4)
Pt. Tiga Daya Digital Indonesia
Kontrak
1–3 tahun
Minimal Sarjana (S1)
PT Jatelindo Perkasa Abadi