Deskripsi pekerjaan Human Resources (HR) Coordinator PT. IDEA GAYA KREATIF
KUALIFIKASI
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, Administrasi Bisnis, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman di bidang HR dan/atau General Affairs minimal 3–5 tahun.
- Memahami proses rekrutmen, administrasi kepegawaian, dan pengelolaan data karyawan.
- Memahami peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
- Mampu mengoperasikan komputer, terutama Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan interpersonal yang baik.
- Teliti, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu menjaga kerahasiaan data perusahaan.
- Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
- Memiliki kemampuan administrasi dan pengarsipan dokumen yang baik.
DESKRIPSI PEKERJAAN
Bidang Human Resources (HR)
- Melaksanakan proses rekrutmen mulai dari pemasangan lowongan, seleksi administrasi, wawancara, hingga onboarding karyawan.
- Mengelola data dan administrasi karyawan, termasuk kontrak kerja, absensi, cuti, dan dokumen personalia.
- Memantau masa kontrak, evaluasi kinerja, dan pengembangan karyawan.
- Menyusun serta mengimplementasikan kebijakan dan prosedur SDM.
- Menangani hubungan industrial dan membantu penyelesaian permasalahan ketenagakerjaan.
- Mengelola program pelatihan dan pengembangan karyawan.
Bidang General Affairs (GA)
- Mengelola aset, inventaris, dan fasilitas perusahaan.
- Mengatur kebutuhan operasional kantor seperti ATK, kendaraan operasional, dan perlengkapan kerja.
- Berkoordinasi dengan vendor, penyedia jasa, dan pihak eksternal lainnya.
- Mengawasi pemeliharaan gedung, keamanan, kebersihan, dan lingkungan kerja.
- Mengurus perizinan serta dokumen perusahaan yang berkaitan dengan operasional.
- Mendukung pelaksanaan kegiatan internal perusahaan dan kebutuhan administratif lainnya.
Kompetensi yang Dibutuhkan
- Leadership dan problem solving.
- Time management yang baik.
- Kemampuan analisis dan administrasi.
- Kemampuan komunikasi dan koordinasi lintas divisi.
- Integritas tinggi dan mampu menjaga kerahasiaan informasi perusahaan.
