Persyaratan
Skills
Loker ini dikelola oleh
Deskripsi pekerjaan Human Resources Development Livou
- Melakukan proses recruitmen , wawancara dan seleksi kandidat terbaik
- Membantu mengembangkan dan meningkatkan kinerja Karyawan
- Manage absensi karyawan dan perjanjian kerja
- Membangun strategy / sistem yang efisien dan efektif dalam pengelolaan KPI & pembuatan SOP & Jobdesk & budaya perusahaan
- Memantau dan Mengevaluasi kinerja karyawan
- Usia Min 24 tahun
- Pengalaman Minimal 1 tahun di bidang HR, Talent Acquisition, dan sejenisnya ( Industry Entertainment diutamakan )
- Excellent communication and interpersonal skills
- Mampu melakukan perencanaan Sumber Daya Manusia.
- Memiliki kemampuan di bidang membuat recruitment, training, coaching, employee relation ( optional / nilai plus )
- Memiliki pengalaman dalam mengelola Talent Management ( optional / nilai plus )
- Bisa bekerja sendiri, memiliki perencanaan kerja yang bagus, goal & target oriented.
- Mampu merencang dan eksekusi strategi dengan baik
Tips Aman Cari Kerja
Jangan berikan informasi rekening, kartu kredit, atau uang saat melamar kerja. Perusahaan yang legal tidak memungut biaya rekrutmen.
Learn More