Human Capital Officer

PT Pesat Jaya Abadi - Tegar Parking merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pengelolaan jasa dan fasilitas parkir. Seiring dengan perkembangan perusahaan, kami membuka kesempatan bagi kandidat yang memiliki kompetensi dan minat di bidang Human Capital untuk bergabung bersama tim kami.

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan jurusan Psikologi, Manajemen, Administrasi atau bidang terkait.

2. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Human Capital, HR atau Personalia.

3. Memahami proses administrasi dan pengelolaan sumber daya manusia.

4. Memahami proses rekrutmen, seleksi dan penempatan karyawan.

5. Memahami administrasi absensi, cuti, izin, lembur dan pengelolaan data karyawan.

6. Memiliki pemahaman dasar mengenai payroll, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan dan peraturan ketenagakerjaan.

7. Memahami penyusunan dan evaluasi Key Performance Indicator (KPI) serta familiar dengan proses Training Need Analysis (TNA), perencanaan dan pengelolaan program pelatihan karyawan.

8. Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia, termasuk perkembangan regulasi terkait ketenagakerjaan dan UU Cipta Kerja beserta aturan pelaksanaannya.

9. Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, analisis dan problem solving yang baik.

10. Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, memiliki inisiatif serta bertanggung jawab.

11. Bersedia melakukan kunjungan/perjalanan dinas dan monitoring ke lokasi operasional perusahaan.