Deskripsi pekerjaan HRD Generalist PT Neo Asadhia Indonesia
Kualifikasi :
- Pend min S1
- Berpengalaman dibidang HRD Generalist minimal 1 tahun
- Menguasai UU Ketenagakerjaan, BPJS, Payroll, dan KPI
- Memahami perizinan perusahaan
Tugas & Tanggung Jawab :
- Melakukan pekerjaan HR (Rekrutmen & Administrasi ke-HRD-an)
- Penghitungan gaji karyawan termasuk lembur, cuti, dan lain sejenisnya
- Memperbarui & monitoring kontrak kerja karyawan
- Mengevaluasi kinerja karyawan dengan KPI
- Menyusun peraturan seperti job deskripsi untuk karyawan, SOP, hingga kegiatan training yang ditujukan untuk karyawan
- Memberikan tindakan kepada karyawan yang melakukan kesalahan atau pelanggaran
- Mengurus segala hal eksternal yang bersangkutan dengan perusahaan
- Mengurus segala bentuk perizinan yang dibutuhkan oleh perusahaan.
