Deskripsi pekerjaan HR Recruitment Specialist PT. QUANTICON SOLUSI KARYATAMA
Tanggung Jawab
- Mengelola proses rekrutmen end-to-end, mulai dari sourcing, screening, interview, hingga offering dan onboarding.
- Menyusun serta memasang lowongan kerja di berbagai platform rekrutmen.
- Berkoordinasi dengan user terkait kebutuhan tenaga kerja dan proses seleksi kandidat.
- Membangun talent pool serta melakukan employer branding untuk mendukung kebutuhan rekrutmen.
- Mengelola administrasi rekrutmen dan memastikan database kandidat terdokumentasi dengan baik.
- Membantu proses onboarding karyawan baru serta administrasi HR yang berkaitan dengan rekrutmen.
- Mendukung pelaksanaan program dan administrasi HR lainnya sesuai kebutuhan perusahaan.
- Menyusun laporan rekrutmen dan memberikan rekomendasi terkait pemenuhan kebutuhan SDM.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Hukum.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Recruitment, Talent Acquisition, atau HR Recruitment. Fresh graduate dipersilakan melamar apabila memiliki pengalaman magang atau organisasi yang relevan.
- Memahami proses rekrutmen end-to-end dan teknik wawancara berbasis kompetensi.
- Terbiasa menggunakan job portal, media sosial, dan platform pencarian kandidat.
- Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan negosiasi yang baik.
- Mampu bekerja secara target, teliti, dan memiliki manajemen waktu yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office/Google Workspace.
- Memiliki laptop pribadi.
