Rp5.500.000 - 6.000.000/Bulan
Penuh Waktu · Kerja di lokasi
Minimal Sarjana (S1)
1 - 3 tahun pengalaman

Persyaratan

Kerja di lokasi
1 - 3 tahun pengalaman
Minimal Sarjana (S1)
Perempuan saja

Skills

Payroll

Google Docs

Google Sheets

People Development

Microsoft Office

Recruitment

Administration

HRIS Database Management

Human Resource Development (HRD)

Microsoft Outlook

Benefit Kerja

Perform Bonus

Health Insurance

Career Path

THR

Work Insurance

Loker ini dikelola oleh

DM
Digital Multi Sinergy

Deskripsi pekerjaan HR Generalist Digital Multi Sinergy

PT Digital Multi Sinergy adalah perusahaan yang bergerak di bidang IT, Technology, Telecommunications, FTTH, AI, dan Data Center Solutions. Saat ini kami mencari HR Generalist yang proaktif, teliti, dan memiliki kemampuan komunikasi serta problem solving yang baik untuk bergabung dengan tim kami.

Responsibilities:

  • Mengelola proses administrasi HR secara menyeluruh, termasuk data karyawan, kontrak kerja, absensi, cuti, dan dokumentasi HR.
  • Menangani proses recruitment end-to-end, mulai dari sourcing kandidat, screening CV, interview, hingga proses offering dan onboarding.
  • Mengelola administrasi payroll dan memastikan data payroll sesuai dengan data kehadiran, tunjangan, potongan, dan komponen lainnya.
  • Mengelola administrasi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Melaksanakan employee assessment dan penilaian KPI untuk menunjang kebutuhan perusahaan.
  • Menangani employee relations serta membantu menyelesaikan permasalahan karyawan secara objektif dan profesional.
  • Membantu menyusun dan mengimplementasikan HR policy, SOP, serta peraturan perusahaan.
  • Mendukung berbagai program employee engagement dan kegiatan internal perusahaan.

Requirements:

  • Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, Human Resources, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang HR/HR Generalist.
  • Memiliki pengalaman dalam recruitment dan HR administration.
  • Memahami proses payroll, BPJS, kontrak kerja, absensi, dan administrasi karyawan.
  • Memahami dasar UU Ketenagakerjaan dan regulasi HR di Indonesia.
  • Terbiasa menggunakan Microsoft Office/Google Workspace, terutama Excel/Spreadsheet.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Teliti, terorganisir, bertanggung jawab, dan mampu menjaga kerahasiaan data karyawan.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun berkolaborasi dengan tim.
  • Memiliki kemampuan problem solving, critical thinking, dan decision making yang baik.
  • Proaktif dan mampu bekerja dalam lingkungan perusahaan yang dinamis dan berkembang.
Tentang Perusahaan
Digital Multi Sinergy
Telecommunications
11 - 50 karyawan

PT. Digital Multi Sinergy (DMS) was established in 2021. Our business is in the digital industry, where we provide ICT Solutions, focus on future market needs, and are agile wide expand on digital business solutions.

We commit to always improving, expanding, and being supported by the professional team hence DMS guarantees his ability to move forward in digital industry.

Alamat kantor

Cervino Village Apartement Jl. KH Abdullah Syafei No.27, RT.3/RW.1, Tebet Bar., Kec. Tebet, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12810

Tips Aman Cari Kerja

Pemberi kerja yang benar tidak akan meminta akun Telegram, top-ups atau pembayaran dalam bentuk apapun. Jangan berikan kontak pribadi, informasi bank, maupun kartu kredit kamu.

Pelajari Selengkapnya

Lowongan Lainnya Untukmu

Asisten HR SPV

Rp 5,3-6jt
Penuh Waktu
1–3 tahun
Minimal SMA/SMK
CANARA GROUP

Administrator HR

Gaji Tidak Ditampilkan
Penuh Waktu
1–3 tahun
Minimal Sarjana (S1)
Tangban Korean Resto
Kontrak
3–5 tahun
Minimal Sarjana (S1)
PT NATA ANJAYA PERKASA

Asisten HR

Rp 3-4jt
Penuh Waktu
1–3 tahun
Minimal Sarjana (S1)
NunWaYo

HR Generalist

Rp 5-6,5jt
Penuh Waktu
3–5 tahun
Minimal Sarjana (S1)
Seva Marketing