Deskripsi pekerjaan HR Generalist PT. Obat Inovasi Indonesia
Farmaklik Group adalah holding company di industri farmasi yang menaungi empat entitas dengan lini bisnis berbeda, edutech kefarmasian, distribusi & retail farmasi, apotek. Volume rekrutmen kami terus bertambah seiring pertumbuhan tiap entitas, dan kami butuh HR Generalist yang bisa mengambil porsi terbesar waktunya untuk menjalankan proses rekrutmen end-to-end, sambil tetap membantu administrasi HR sehari-hari. Posisi ini cocok untuk kandidat yang senang berinteraksi dengan banyak orang, terbiasa menjalankan beberapa proses rekrutmen sekaligus, dan tertarik membangun karier di talent acquisition.
Key Responsibilities
Rekrutmen:
- Menjalankan proses rekrutmen dari ujung ke ujung: posting lowongan, sourcing, screening CV, sampai koordinasi jadwal interview dengan user/hiring manager
- Mengelola posting di berbagai platform (Glints, LinkedIn, JobStreet, dan kanal lain sesuai kebutuhan posisi)
- Membangun dan merawat database kandidat supaya bisa langsung diakses saat ada kebutuhan mendadak
- Melakukan screening/interview awal untuk memastikan kandidat memenuhi kualifikasi dasar sebelum diteruskan ke user
- Mengoordinasikan proses assessment tambahan (psikotes, tes tertulis, dll) untuk posisi-posisi tertentu
- Menyusun laporan rekrutmen berkala (funnel, time-to-hire, efektivitas sumber kandidat) sebagai bahan evaluasi
- Ikut terlibat dalam employer branding, termasuk menyiapkan konten untuk media sosial atau career page
Generalist Support:
- Membantu onboarding karyawan baru, dari kelengkapan dokumen sampai orientasi awal
- Mengelola administrasi, update data karyawan, kontrak kerja, dan dokumentasi terkait siklus kerja
- Mendukung kegiatan HR lain sesuai kebutuhan, termasuk koordinasi event internal atau logistik training
Qualifications
- Minimal S1, diutamakan dari Manajemen SDM, Psikologi atau bidang terkait
- Pengalaman 1–2 tahun di rekrutmen/HR generalist; fresh graduate dengan pengalaman organisasi atau magang yang kuat di recruitment juga dipertimbangkan
- Terbiasa pakai job platform digital dan cukup mahir Excel/Google Sheets untuk tracking data
- Berdomisili Depok dan sekitarnya, atau bersedia bekerja dari kantor pusat Farmaklik Group
- Berpengalaman hiring industri kesehatan / farmasi menjadi nilai tambah.
- Memiliki Sertifikasi BNSP HR Staff / pengetahuan tentang Organisasi Development menjadi nilai tambah
