Deskripsi pekerjaan HR Generalist PT Prisma Insight Humanika
Job Description HR Generalist (Perusahaan Kontraktor)
1. Membantu proses rekrutmen tenaga kerja sesuai kebutuhan proyek (posting lowongan, screening CV, interview awal).
2. Menyusun dan mengelola dokumen administrasi karyawan (kontrak kerja, absensi, data personal).
3. Mendukung implementasi kebijakan HR sesuai regulasi ketenagakerjaan.
4. Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan terkait isu personalia.
5. Membantu proses onboarding karyawan baru di proyek.
6. Menyusun laporan HR periodik untuk manajemen.
7. Memberikan masukan terkait strategi pengelolaan SDM sesuai kebutuhan proyek konstruksi.
8. Mengelola Payroll & Benefit
Kualifikasi
1. Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
2. Memiliki pengalaman kerja di bidang HR, lebih disukai di industri kontraktor/konstruksi.
3. Familiar dengan proses rekrutmen, administrasi personalia, dan regulasi ketenagakerjaan.
4. Mampu bekerja secara mandiri dengan target dan deadline.
5. Komunikatif, teliti, dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik.
6. Menguasai Microsoft Office/Google Workspace untuk administrasi HR.
