Deskripsi pekerjaan HR Generalist Intern PT Boogie Apparel Indonesia
Job Description
- Mendukung proses rekrutmen mulai dari sourcing kandidat, publikasi lowongan, penjadwalan asesmen, hingga interview dan offering.
- Membantu administrasi psikotes serta penyusunan draf laporan hasil asesmen.
- Mengelola administrasi onboarding dan mendampingi kegiatan HR Induction.
- Mendukung administrasi program pelatihan, pengembangan karyawan, dan kegiatan internal perusahaan.
- Membantu pengelolaan konten employer branding dan dokumentasi kegiatan karyawan.
- Mendukung dokumentasi proses rekrutmen dan onboarding untuk implementasi QMS/ISO 9001.
Requirements
- Fresh graduate S1 Psikologi.
- Memahami dasar proses rekrutmen dan seleksi serta administrasi pelaksanaan asesmen psikologi.
- Memahami administrasi, skoring, dan interpretasi dasar alat asesmen DISC dan PAPI Kostick.
- Mampu mengoperasikan Google Workspace.
- Komunikatif, proaktif, terorganisir, dan mampu menjaga kerahasiaan data.
- Pengalaman berorganisasi atau kepanitiaan yang menunjukkan kemampuan bekerja sama dalam tim, mengoordinasikan anggota, atau memimpin pelaksanaan kegiatan menjadi nilai tambah.
- Bersedia mengikuti program internship selama 6 bulan secara WFO.
