Deskripsi pekerjaan Guru anak kebutuhan Khusus JR education
Posisi: Academic Supervisor – JR Special (Program Pendidikan Inklusif)
JR Special bertanggung jawab dalam mengelola, mengawasi, dan memastikan kualitas pelaksanaan program pendidikan bagi siswa berkebutuhan khusus di JR Education. Posisi ini berperan strategis dalam mendampingi guru spesial, menjaga alur kerja (flow) pembelajaran, serta memastikan seluruh program berjalan sistematis, terukur, dan terdokumentasi dengan baik.
Tanggung Jawab Utama
* Mengawasi dan membina kinerja guru spesial (shadow teacher / special teacher)
* Memastikan pelaksanaan program pembelajaran sesuai dengan rencana dan kebutuhan siswa
* Mengontrol alur kerja (flow) pendampingan siswa di kelas agar berjalan efektif dan konsisten
* Melakukan observasi kelas serta memberikan feedback dan coaching kepada guru
* Mengelola dan mengevaluasi laporan perkembangan siswa secara berkala
* Menyusun sistem monitoring dan evaluasi program JR Special
* Berkoordinasi dengan kepala sekolah, guru kelas, dan tim terkait
* Memberikan rekomendasi strategi pembelajaran dan penanganan siswa berkebutuhan khusus
* Menjaga standar kualitas layanan pendidikan inklusif di JR Education
-Kualifikasi
* Minimal S1 Pendidikan, Psikologi, Pendidikan Luar Biasa, atau bidang relevan
* Memiliki pengalaman dalam pendidikan inklusif / penanganan anak berkebutuhan khusus
* Memiliki kemampuan supervisi, coaching, dan evaluasi guru
* Memahami penyusunan program pembelajaran individual (IEP menjadi nilai tambah)
* Memiliki kemampuan komunikasi, analisis, dan problem solving yang baik
* Tegas, sistematis, dan mampu bekerja secara terstruktur
* Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu mengelola tim
---Kompetensi Utama
* Classroom supervision & instructional coaching
* Program management & reporting system
* Understanding of special education needs (ADHD, ASD, dll.)
* Data-based decision making dalam evaluasi program
---Output / Target Kerja
* Tersusunnya sistem kerja dan flow guru spesial yang jelas dan terstandar
* Laporan perkembangan siswa yang rapi, terukur, dan berkelanjutan
* Peningkatan kualitas pendampingan guru terhadap siswa
* Program JR Special berjalan efektif, konsisten, dan terdokumentasi dengan baik
---Benefit
* Lingkungan kerja profesional dan kolaboratif
* Kesempatan pengembangan karier di bidang pendidikan inklusif
* Pelatihan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan
* [Gaji dan tunjangan disesuaikan dengan kualifikasi]
---
Posisi ini ditujukan bagi individu yang tidak hanya memahami pendidikan inklusif, tetapi juga mampu membangun sistem, membina tim, dan memastikan setiap anak mendapatkan layanan pendidikan yang optimal sesuai kebutuhannya.
