Lowongan Kerja
PERUSAHAAN
Blog
ExpertClass
Community
ID
  • English
  • Indonesian
Daftar
Masuk
untuk perusahaan
Company Logo
Front-end Engineer
Arvis
Jakarta, Indonesia 
IDR  5,500,000 - 11,000,000/month
Software Engineering
Full-Time
1 - 3 tahun pengalaman
Tayang 3 bulan yang laluDiperbarui sebulan yang lalu

Informasi Penting

Pastikan perusahaan yang kamu lamar resmi dengan memeriksa website dan lowongan kerja mereka.

Read Less
Deskripsi pekerjaan
If your passion is to build something new, explore new things. come and join us.
What You Will be Doing
  • Ensure optimal utilization of website & web application standards best practices, semantic front-end markup, structured stylesheets, and efficient code for development and production.
  • Work closely with Head of Tech, Front-End developers, QAs, and Back-End developers to deliver deliverables for the website
Who Is Our Ideal Candidate
  • 1 - 3 years of professional Front-End Development.
  • Proficiency in ReactJs, CSS, HTML.
  • Good understanding of React Class Component.
  • Understanding and be able to code with TypeScript is plus
  • Know to use git, GitLab, Github, etc.
  • Team Player and have good communication skills.
  • Building reusable components and front-end libraries for future use.
  • Expertise in the entire web development process (design, development, and deployment).
  • Have an understanding of layout aesthetics and responsive website.
  • Good understanding of software engineering concepts, design patterns, and algorithms.
  • Familiarity with REST API.
  • Curiosity to explore creative solutions and try new things.
Skills wajib
Tunjangan dan keuntungan
  • Bisa kerja remote
Tentang Perusahaan
Arvis
Arvis
An Intelligent data-driven integrated Business Intelligence and Workflow Automation solution platform
Our Mission is to empower businesses with the power of Data, to augment and integrate individuals with powerful data driven systems and elevate performance and results.

Laporkan Lowongan Ini
Questions That You Might Have In Mind
Bagaimana cara menjawab pertanyaan interview "Mengapa kami harus menerima anda?" yang tepat?"
Hallo sobat glints! Mau tanya klo kita ditanya oleh HRD tentang "mengapa kami harus menseleksi anda ketahap selanjutnya?" Itu jawab yang tepat kira2 apa ya? Terutama utk fresh graduate☺ thanks.
935
2
10
Sebutkan kelemahan dan kelebihan kamu?
Jujur, itu pertanyaan menjebak dan ya bagi saya yang belum mengetahui persis apa kelebihan dan kekurangan. Pertanyaan ini selalu muncul saat interview, kalau saya selalu menjawab: Kekurangan saya: mudah lupa namun untuk mengatasinya selalu membuat catatan ketika melakukan aktifitas atau misal kerja. Jadi ketika lupa, bisa melihat catatan tadi. Kelebihan: saya suka membuat konten yang berhubungan dengan fotografi atau videografi untuk sosial media. Dan saya memiliki antusias dan rasa ingin tahu yang tinggi dalam dunia desain. (Karena basic saya desain) Dan apakah jawaban seperti ini, akan di lirik oleh HRD? Dilema...
774
0
5
Apakah gaji di tempat saya bekerja, wajar?
saya memegang fullstack develop web, sembari teknisi it memaintain aset komputer kantor, memantain web yg sudah ada dan mendevelop web dari permintaan atasan, mengerjakan design grafis untuk printed product, mengurus pajak ppn 10 dan memegang kelengkapan legalitas. perusahaan tempat saya, memegang 600++ karyawan outsource yg tersebar di selindo. apakah dengan pekerjaan sebegitu banyaknya saya dihargai hanya dengan gaji UMR atau bahkan bsa dibilang di bawah UMR? terima kasih atas jawabannya
126
0
7
Questions That You Might Have In Mind
Bagaimana cara menjawab pertanyaan interview "Mengapa kami harus menerima anda?" yang tepat?"
Hallo sobat glints! Mau tanya klo kita ditanya oleh HRD tentang "mengapa kami harus menseleksi anda ketahap selanjutnya?" Itu jawab yang tepat kira2 apa ya? Terutama utk fresh graduate☺ thanks.
935
2
10
Sebutkan kelemahan dan kelebihan kamu?
Jujur, itu pertanyaan menjebak dan ya bagi saya yang belum mengetahui persis apa kelebihan dan kekurangan. Pertanyaan ini selalu muncul saat interview, kalau saya selalu menjawab: Kekurangan saya: mudah lupa namun untuk mengatasinya selalu membuat catatan ketika melakukan aktifitas atau misal kerja. Jadi ketika lupa, bisa melihat catatan tadi. Kelebihan: saya suka membuat konten yang berhubungan dengan fotografi atau videografi untuk sosial media. Dan saya memiliki antusias dan rasa ingin tahu yang tinggi dalam dunia desain. (Karena basic saya desain) Dan apakah jawaban seperti ini, akan di lirik oleh HRD? Dilema...
774
0
5
Apakah gaji di tempat saya bekerja, wajar?
saya memegang fullstack develop web, sembari teknisi it memaintain aset komputer kantor, memantain web yg sudah ada dan mendevelop web dari permintaan atasan, mengerjakan design grafis untuk printed product, mengurus pajak ppn 10 dan memegang kelengkapan legalitas. perusahaan tempat saya, memegang 600++ karyawan outsource yg tersebar di selindo. apakah dengan pekerjaan sebegitu banyaknya saya dihargai hanya dengan gaji UMR atau bahkan bsa dibilang di bawah UMR? terima kasih atas jawabannya
126
0
7

Glints adalah platform pengembangan karier dan rekrutmen terbesar di Asia Tenggara. Didirikan tahun 2013 di Singapura, Glints telah membantu lebih dari 1,5 juta profesional dan 30.000 organisasi untuk merealisasikan potensi mereka. Setiap hari, kami membantu organisasi membangun tim yang kuat dan menghubungkan kandidat dengan kesempatan kerja yang sesuai.

© 2021 PT. Glints Indonesia Group

Perusahaan

  • About Us
  • Hired Blog
  • Inside Glints
  • Careers
  • Terms & Conditions

Temukan Lowongan Berdasarkan

  • Lokasi Pekerjaan
  • Nama Perusahaan
  • Kategori Pekerjaan
  • Paling Banyak Dicari

BUSINESS SOLUTIONS

  • For Employers
  • HR Tips
  • Glints Platform
  • TalentHunt