FINANCE ACCOUNTING MANAGER

Tugas dan Tanggung Jawab:

• Manajemen & Laporan Keuangan: Pembuatan laporan keuangan bulanan, kuartalan, dan tahunan (Laporan Laba Rugi, Neraca, Arus Kas) sesuai dengan Standar Akuntansi Keuangan (PSAK)
• Perencanaan & Kontrol Anggaran (FP&A): Menyusun rencana anggaran tahunan (annual budget), melakukan analisis varians (budget vs. actual), serta memberikan rekomendasi pengendalian biaya (cost control) kepada manajemen
• Manajemen Arus Kas & Treasury: Mengelola proyeksi dan lalu lintas arus kas harian (cash flow forecasting), manajemen piutang/utang (AR/AP), serta mengoptimalkan alokasi dana operasional maupun investasi perusahaan
• Kepatuhan Perpajakan (Tax Compliance): Memastikan seluruh kewajiban perpajakan perusahaan (PPh 21, 23, 25/29, PPN, dan e-Faktur) dihitung, dilaporkan, dan disetorkan secara tepat waktu selaras dengan regulasi Direktorat Jenderal Pajak (DJP)
• Audit & Tata Kelola Intern: Menjadi titik kontak utama dalam proses audit keuangan (baik audit internal maupun audit eksternal oleh Kantor Akuntan Publik/KAP) serta memastikan kepatuhan tata kelola keuangan (internal control)
• Kepemimpinan Tim: Memimpin, membimbing, dan mengevaluasi kinerja tim Finance, Accounting, dan Tax agar bekerja secara efisien, teliti, dan sesuai dengan SOP perusahaan

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1/S2 Jurusan Akuntansi atau Keuangan lebih disukai dari universitas terkemuka
• Pengalaman Minimal 5 –10 tahun sebagai Finance & Accounting, dengan minimal 3–5 tahun di posisi manajerial / Assistant Manager lebih disukai berpengalaman di bidang textile, fabric atau sejenisnya
• Memiliki sertifikasi Brevet A & B (Brevet C diutamakan), CA (Chartered Accountant), atau CPA (Certified Public Accountant)
• Sangat menguasai Sistem Informasi Akuntansi / ERP (seperti SAP, Accurate, Oracle, atau NetSuite etc) serta Microsoft Excel tingkat lanjut (Macro/VBA, Pivot Table, Financial Modeling, Lookup etc)
• Pemahaman mendalam mengenai PSAK terbaru dan peraturan perpajakan di Indonesia
• Memiliki jiwa kepemimpinan (leadership), kemampuan analitis yang tajam, dan pemikiran bisnis strategis (commercial mindset)
• Memiliki integritas tinggi, ketelitian tingkat ekstra (extreme attention to detail), jujur, loyal dan kemampuan menjaga kerahasiaan data perusahaan
• Mampu bekerja di bawah tekanan tenggat waktu (closing schedule) yang ketat

Tahapan Rekruitmen:

• Pre-Interview (Online)
• Interview HR & Skill Test (Offline)
• Interview Users (Offline)
• Interview BOD (Offline)