Deskripsi pekerjaan Business Development Teman Pasar
Kriteria Utama
- Minimal lulusan S1 atau sederajat.
- Laki laki atau perempuan maksimal usia 30 tahun.
- Berpenampilan menarik.
- Memiliki komunikasi interpersonal skill.
- Jujur
- Dapat bekerja sesuai target.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Pendidikan/jurusan ekonomi, manajemen, bisnis adminstrasi, ilmu komunikasi sangat diutamakan.
- Mempunyai pengalaman minimal 1 tahun pada posisi yang sama.
- Memiliki sertifikat pelatihan atau sejenisnya
- Mudah bergaul dan ramah.
- Memiliki kemampuan public speaking yang baik.
- Sangat diutamakan orang yang DETAIL ORIENTED.
- Cermat dan memiliki kemampuan analisis yang baik.
- Kreatif, inovatif, dan paham cara memasarkan produk perusahaan.
- Mengutamakan personal yang Persuasif dan negosiatif.
- Memiliki kemampuan kerjasama tim yang baik.
- Technology savvy, kemampuan menggunakan teknologi dan tools yang baik.
- Memiliki kemampuan yang baik dalam menulis.
Pengetahuan
- Administrasi dan Manajemen
- Layanan Pelanggan dan Personal
- Bahasa Inggris
- Matematika
- Penjualan dan Pemasaran
Keterampilan
- Aktif Belajar
- Koordinasi
- Berpikir Kritis
- Pertimbangan dan Pengambilan Keputusan
- Negosiasi
Tugas & Tanggung Jawab
- Meriset pasar, mencari peluang pelanggan baru, dan menjaga hubungan dengan pelanggan
- Bekerja sama dengan divisi lain seperti divisi teknis untuk memenuhi kebutuhan pelanggan/pasar
- Menyusun dan mempresentasikan rencana pengembangan bisnis perusahaan
- Update pengetahuan mengenai perkembangan pasar serta kompetitor
- Melakukan riset perkembangan bisnis perusahaan secara berkala
- Menghubungi klien potensial untuk menjalin hubungan dan mengatur pertemuan
- Merencanakan dan mengawasi inisiatif pemasaran baru
- Meneliti organisasi dan individu untuk menemukan peluang baru
- Meningkatkan nilai pelanggan saat ini sambil menarik yang baru
- Menemukan dan mengembangkan pasar baru dan meningkatkan penjualan
- Menghadiri konferensi, rapat, dan acara industri
- Mengembangkan penawaran dan proposal untuk klien
- Mengembangkan tujuan untuk tim pengembangan dan pertumbuhan bisnis dan memastikan mereka terpenuhi
- Melatih personel dan membantu anggota tim mengembangkan keterampilan mereka
