Deskripsi pekerjaan ADMIN HR Agung corporation
Tanggung jawab:
1. Mengelola administrasi data dan dokumen karyawan.
2. Melakukan input dan pembaruan data karyawan secara rutin.
3. Membantu proses rekrutmen, mulai dari screening CV, mengatur jadwal interview, hingga administrasi kandidat.
4. Mengelola absensi, izin, cuti, dan administrasi kehadiran karyawan.
5. Membantu menyiapkan dokumen terkait kontrak kerja, surat tugas, dan kebutuhan administrasi HR lainnya.
6. Membantu proses onboarding dan administrasi karyawan baru.
7. Menyusun laporan HR secara berkala.
8. Menjaga kerahasiaan data dan dokumen perusahaan maupun karyawan.
9. Membantu kebutuhan operasional HR lainnya.
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 Psikologi.
- Mampu menguasi alat tes psikotes
- Memiliki pengalaman di bidang rekrutmen minimal 2 tahun.
- Menguasai proses rekrutmen end-to-end (sourcing hingga hiring).
- Mampu melakukan dan menginterpretasikan psikotest (nilai tambah jika memiliki sertifikasi).
- Terbiasa menggunakan job portal, media sosial, dan database kandidat.
- Memiliki kemampuan komunikasi, analisa, dan interview yang baik.
- Mampu mengolah dan menyajikan data rekrutmen (reporting)
