2 tahun yang lalu

Skill leadership seperti apa yang dicari di perusahaan

Aku sedang gak pede karena mulai memasuki masa2 nyari kerja. Jadi, ak dibilangin seniorku kl skill kepemimpinan itu jg diliat sama perusahaan. Aku kurang paham skill yg kyk gmn yg dimaksud. Aku takut soalnya ak blm pernah mimpin kelompok. Mungkin ada yg paham skill leadership yg biasanya dilihat dari perusahaan tuh yg kaya gimana sih..?

550 Views

12 Likes

12 Comments

Community Guidelines

Menerapkan norma sopan santun saat berinteraksi dengan sesama pengguna
Menjaga privasi dan kerahasiaan data dan informasi
Membuat konten yang relevan
Menghindari ungkapan singgungan atau menggurui
Menghindari perilaku menyinggung, menuding, menghakimi atau menyerang perbedaan

12 Comments

Kania, Senior Design Graphic at Get Up!2 tahun yang lalu

Hai! Semangat ya cari kerjanya smg dapet. Btw leadership itu 'disusun' dari banyak, misalnya bisa dilihat dari kemampuan menyusun strategi dgn baik. Bisa terlihat keaktifan kamu atau inisiatif kamu sejak awal dari cara menjawab wawancara dan pengalaman2 yg sdh ada. Terlihat jg dari penguasaan kamu soal tren2 yg berkembang di industri saat ini.

1 Likes

Fizaty, Jr Product Manager at Amanda & Co.2 tahun yang lalu

Kalau saya, kemampuan memimpin terlihat dari empati dia ke tim, apakah dia terlihat punya hasrat untuk mengembangkan tim. Daan multitasking itu juga termasuk skill yg dinilai lho. Btw gapapa kok, bisa aja sbnrnya kamu bisa memimpin cuman blm dpt kesempatannya pas dulu2.

1 Likes

Aulia, Content Specialist at Amanda & Co.2 tahun yang lalu

Kemampuan komunikasi, punya integritas, jujur, itu modal lain utk ngebangun leadership skills loh. Ini bukan berlaku di tahap manager atau direksi, tp juga dari anak2 magang. Gw nemu artikel yg jelasin ini di https://www.naukri.com/blog/6-leadership-skills-recruiter-want-to-see-in-you-covid-article3/

1 Likes

Abdon2 tahun yang lalu

bner bgt, jujur itu prinsip dasar ya

1 Likes

Related Questions

Masuk Daftar terpilih

Office Life

hai semua mau nanya , kalo lamaran sudah masuk daftar terpilih selanjutnya kita tanggu dihubungi perusahaan melalui email/no telfon atau bagaimana ya? karena sudah masuk daftar terpilih beberapa hari yang lalu . Terima kasih

Salary

Office Life

Apa yang harus dilakukan ketika kita ditambah pekerjaan ditambah peran tapi ketika salary didapat tidak sesuai dan tidak jauh beda dengan peran kita sebelumnya, semuanya diluar ekspetasi, gimna caranya supaya kita tetap bertahan dan lebih memilih bertahan apa resign?

791

kominfo blokir game online sampe paypal

Office Life

Eh rame banget deh soal kebijakan kominfo yang ngeblokir berbagai game online, para streamer game pun ketar-ketir. Sampe-sampe Paypal pun diblokir. Katanya ini merugikan banget bagi para freelancer yang pendapatnnya dari sana. Pendapat kalian soal fenomena ini gimana gengs? apakah keputusan Kominfo tepat?

Kania, Senior Design Graphic at Get Up!2 tahun yang lalu

1 Likes

Fizaty, Jr Product Manager at Amanda & Co.2 tahun yang lalu

1 Likes

Aulia, Content Specialist at Amanda & Co.2 tahun yang lalu

1 Likes

Abdon2 tahun yang lalu

bner bgt, jujur itu prinsip dasar ya

1 Likes

Dwinandha, Ads Strategist (Part Time) at AMPlified Digital Media Production2 tahun yang lalu

Skill leadership nggak melulu soal memimpin kelompok kok, bisa juga kemampuan memimpin diri sendiri seperti: 1. Kemampuan mengambil keputusan di saat ambigu 2. Kemampuan mengatur waktu dan pekerjaan 3. Kemmapuan menghandle hubungan dan relasi 4. Kemampuan manajemen resiko dari pekerjaan pekerjaan 5. Dan kemampuan introspeksi dan tanggung jawab atas kesalahan diri Sebenarnya masih banyak lagi skill leadership yang bisa dipelajari. Mungkin di awal akan cukup sulit, apalagi kalau tidak dibiasakan sejak masa sekolah. Tapi percayalah semua kemampuan itu bisa dikuasai selama ada komitmen untuk berubah. Semoga membantu.

1 Likes

Ananda, Senior HR Officer at not to mention2 tahun yang lalu

nice, thx sarannya

1 Likes

Adira, Fresh Graduate/Talent Ready at Looking for a job2 tahun yang lalu

membantu banget kak, thanks a lot

1 Likes

Ananda, Senior HR Officer at not to mention2 tahun yang lalu

Di situasi seperti ini, yg paling dasar adl gmn tetep bisa ngontrol stres sekaligus kerjaan lancar. Itu gak mudah lho. Jd kemampuan utk mengendalikan stres dan respon thd tekanan itu penting utk nilai leadership kita.

2 Likes

Adira, Fresh Graduate/Talent Ready at Looking for a job2 tahun yang lalu

bener sih ini juga bisa bangett

Likes

Adira, Fresh Graduate/Talent Ready at Looking for a job2 tahun yang lalu

Mungkin yang punya inisiatif dan bisa bekerja sendiri tanpa harus diawasi terus menerus ya. Menurutku itu salah satu leadership material sih. Terus bisa tetep aktif dan berpikir kritis di tengah situasi tertekan sekali pun

0 Likes

Rizqi, Back-End Developer Junior at Kicir Kicir Id2 tahun yang lalu

stuju bgt

Likes

Rizqi, Back-End Developer Junior at Kicir Kicir Id2 tahun yang lalu

Inisiatifnya, soalnya itu langsung naikin poin seseorang sih. Lain hal kl dia kudu disuapin terus, dikasi tau terus nah itu kyk kecil nilai leadershipnya

Edited 2 tahun yang lalu

0 Likes