Glints Logo
Try searching for questions, topics or keywords
4 bulan yang lalu

Perusahaan agile

Apa itu perusahaan agile atau biasa menggunakan istilah agile startup, apa yang membedakan dengan kantor di perusahaan pada umumnya?
195 Views
0 Likes
4 Comments
Like
Share
4 Comments
Aditya, UX Researcher at Paper Page4 bulan yang lalu
Lu denger istilah ini dimana ya bro? menurut gw ini bukan istilah yang offical dipake sama perusahaan startupnya sendiri tapi lebih ke stereotype kalo kerja di startup tuh harus punya hard work yang tinggi
0 Likes
Like
Reply
Share
Zulfikar, Product Marketing Apprentice at Harisenin.com4 bulan yang lalu
oh jadi agile itu mindset kerja ya? oke-oke paham sekarang
Likes
Reply
Share
Lea, UI/UX Designer at Paper Page4 bulan yang lalu
Menurut gue keknya lebih ke agile mindset kali ya maksudnya, emang banyak startup yang menekankan ke employeenya supaya punya mindset ini, maksudnya tuh fleksible, bisa cepat beradaptasi sama perubahan teknologi, atau serba gercep dalam bekerja. itu yang gue pahami, semoga membantu ya.
0 Likes
Like
Reply
Share
Zulfikar, Product Marketing Apprentice at Harisenin.com4 bulan yang lalu
jadi agile ini maksudnya mindset/culture di perusahaan ya, i see..
Likes
Reply
Share
Related Questions
mengapa metode agile cocok digunakan untuk perusahaan startup
Gue sering denger kalo di startup itu mengedepankan motede agile. Sebenernya agile itu konsepnya gimana sih dan apakah cocok ya diterapkan di setiap strartup?
28
1
1
budaya kerja jepang
Gue pernah dengar kalo budaya kerja jepang tuh cenderung workaholic? tapi ada sisi postifnya ngga sih yg bisa diterapkan dan dijadikan contoh?
52
0
2
misal karyawan kontrak pkwt, baru dua bulan bekerja rasanya sudah pengen resign karena divisi yang ditempati banyak yang resign dan overload
misal karyawan kontrak pkwt, baru dua bulan bekerja rasanya sudah pengen resign karena divisi yang ditempati banyak yang resign dan overload. di dalam pkwt tersebut ada denda jika ada salah satu pihak yang mengakhiri kontrak kerja tsb, pertanyaannya: 1. resign dan denda? 2. resign dan kabur? 3. menjalani 10 bulan sampi kontrak berakhir?? namun tertekan
69
0
2
Aditya, UX Researcher at Paper Page4 bulan yang lalu
Lu denger istilah ini dimana ya bro? menurut gw ini bukan istilah yang offical dipake sama perusahaan startupnya sendiri tapi lebih ke stereotype kalo kerja di startup tuh harus punya hard work yang tinggi
0 Likes
Like
Reply
Share
Zulfikar, Product Marketing Apprentice at Harisenin.com4 bulan yang lalu
oh jadi agile itu mindset kerja ya? oke-oke paham sekarang
Likes
Reply
Share
Lea, UI/UX Designer at Paper Page4 bulan yang lalu
Menurut gue keknya lebih ke agile mindset kali ya maksudnya, emang banyak startup yang menekankan ke employeenya supaya punya mindset ini, maksudnya tuh fleksible, bisa cepat beradaptasi sama perubahan teknologi, atau serba gercep dalam bekerja. itu yang gue pahami, semoga membantu ya.
0 Likes
Like
Reply
Share
Zulfikar, Product Marketing Apprentice at Harisenin.com4 bulan yang lalu
jadi agile ini maksudnya mindset/culture di perusahaan ya, i see..
Likes
Reply
Share

Glints adalah platform talenta terbesar di Asia Tenggara dan Taiwan untuk pengembangan karier dan rekrutmen. Lebih dari 4 juta profesional mengunjungi Glints setiap bulannya untuk mengembangkan karier mereka. Didirikan pada tahun 2013 di Singapura, Glints telah memberdayakan lebih dari 2,5 juta profesional dan 40.000 organisasi untuk merealisasikan potensi mereka. Setiap hari, kami membantu organisasi membangun tim hebat dan menghubungkan kandidat dengan peluang besar dengan kesempatan yang sesuai. Glints saat ini berkembang di Indonesia, Malaysia, Singapura, Taiwan, dan Vietnam.

© 2022 PT. Glints Indonesia Group