Ano
2 tahun yang lalu
Bagaimana pendapat anda kerja di startup dengan size 150an orang?
Saya ingin bertanya lebih detil dengan kondisi berikut (ini tidak benar2 terjadi, tapi saya ingin simulasi):
Company size : 150an orang
Position : Quite strategic position (cant mention specific position, but let’s assume CEO office)
Salary offered : 15-20 juta rupiah
Experience : 1 year in management consulting
Condition : No offer from other companies, + lelah kerja 15 jam sehari, lol
Self-condition :
- hardworker but not that ambitious (want to work around 11-12 hours/day)
- Stll considering money as a primary consideration when it comes to job/ career, self-development as another consideration, and also considering worklife balance. (again still want to get decent money)
- Smart but not awesomely smart (sorry if this sounds narcissistic)
- No possibilities to create startup by myself
Berdasarkan informasi itu saya ingin menanyakan beberapa pertanyaan detil:
1. Kira-kira potential career kedepannya dengan pindah ke startup level menengah dengan kondisi diatas bagaimana ya?
- Apakah kesempatan penaingkatan skill & salary cukup besar baik stay di perusahaan atau dihijack? Atau silahkan jawab sebebasnya.
2. Walaupun sebenernya gak ada pilihan, tapi bagaimana ya jika dibandingkan dengan kerja di jenis perusahaan lain (not strategic position but at big startup, just normal MT employee at big BUMN, or MT employee at big corporate)?
Again tidak saklek harus dibandingkan antara itu, silahkan berikan pendapatnya in general juga oke.
3. In general, apa pendapat anda untuk pindah kerja ke medium size startup? Recommended kah? pros consnya bagaimana? atau pendapat lainnya
Mohon maaf jika pertanyaannya terlalu detil dan banyak. Appreciate segala bentuk jawaban.
Terima kasih.
Edited 2 tahun yang lalu
0 Comments
